策划方案

时间:2022-05-12 10:34:52 策划书模板 我要投稿

有关策划方案集合8篇

  为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,就不得不需要事先制定方案,方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么什么样的方案才是好的呢?以下是小编精心整理的策划方案8篇,欢迎大家分享。

有关策划方案集合8篇

策划方案 篇1

  时间:20xx年1月27日

  地点:XXXX二手车销售有限公司

  参加人数:XX二手车销售有限公司全员

  参加部门:公司内所有

  所需时间总计:全天

  一、活动目的

  1、增强员工的凝聚力,点燃全公司员工新一年的工作热情

  2、对XX年工作进行总结,对获得的佳绩进行分析,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

  二、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性调动起来。

  三、年会主题

  扬帆起航辉煌20xx

  四、年会安排

  1、年会形式

  领导致辞、部门员工作工作总结和下年计划、月度优秀员工发言、节目、个人才艺展示、观看幻灯片、穿插游戏抽奖活动、晚宴

  2、年会人员安排及职责

  1 会场总负责:xx主要工作:总体协调,人员调配

  2 策划、现场协调:XX主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;

  3 人员分工、布场及撤场安排:XX

  3、主要工作:人员的调配,布场、撤场时的相关事宜安排;

  4 活动主持XX 主要工作:根据活动流程进行活动主持。

  五、会场布置

  1、会议主会场

  A:内容:本公司的年会主题

  B:彩带、气球等点缀会场

  C:座位环绕排放,围绕主席台。

  六、年会流程

  1、主持人开场白,邀请领导致辞(XX)

  2、20xx年月度优秀员工发获奖感言

  3、部门负责人作工作总结及下年计划依次由办公室主任XX、销售部经理XX、市场部经理XX、推广部经理XX、业务部经理XX及分公司经理XX做年终总结及下年计划、并准备各部门第一个节目表演(表演顺序办公室→销售部→市场部→推广部→业务部→XX分公司节目穿插在部门经理总结之后部门第一个节目文艺汇演穿插进行;

  4、公司基层员工做工作总结及下年计划依次是办公室XX→销售部XXX→推广部XX→业务部XX准备部门第二个个节目(表演顺序办公室→销售部→市场部→推广部→部→XX分公司节目安排在人员总结之后

  5、部门第二个节目汇演

  6、进行抽奖活动、总票数35票编号为1到35 礼品发放人(XX

  特等奖数字是(11号 礼品:

  一等奖数字是(1号、4号、7号、10号、13号礼品:

  二等奖数字是(2号、5号、8号、11号、14号、16号、18号、20号、22号、24号 礼品:

  三等奖数字是(3号、6号、9号、12号、15号、17号、19号、21号、23号、25号、27号、29号、31号、32号、33号 礼品:

  7、评选年终总结最佳部门领导人、最佳员工、优秀节目(由四位评委XX做出评分、总分10分四人评分算出平均分为最后得分人(XX

  8、个人才艺展示

  9、、观看幻灯片(公司一周年成长经历 人:(

  10、总经理、副总经理作年终发言

  七、公司员工大合影照相负责人

  八、美食烹饪

  目的:促进团队合作能力,活跃现场气氛,增进协调性。

  要求:全体员工分工合作

  物品采购:总负责人XXXXXX

  1、电磁炉4台( 火锅盆4个、锅炉一个、煮锅一个、勺子4把( 电饭煲3个( 碗40个( 火盆2个(

  2、米10斤、一次性筷子40双、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、

  豌豆尖:5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤

  3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件(

  4、生羊肉15斤( 负责主厨人( 备注:

  5、公司女士:洗菜、切菜、煮饭、摆放碗快、酒水饮料

  6、公司男士:桌子4张、凳子32个、电磁炉4个、摆放好、把火盆2个的火点着、到福来源把煮羊肉的炉子1个、锅1个、火锅盆4个、勺子4把拿,并把炉子的火点着

  7、晚餐过后:男士撤场(把桌子、凳子放回原位、扫地、把在福来源借来的东西还回去女士负责:洗碗、把剩余的饭菜收理好、把借来的做饭工具归还好

  九、会餐环节总经理和副总经理向全体员工敬酒,致新年贺词!大家举杯预祝大家新的一年开心快乐、预祝公司明天更加美好(背景音乐

  十、活动结束

策划方案 篇2

  一、目的意义:

  1、感受春天的美好气息,感受家乡的新变化,培养学生热爱家乡的情感。

  2、开拓学科活动资源,丰富学生课外生活。

  3、培养孩子团结协作的集体观念,互帮互助的友爱精神。

  二、活动时间:20xx年3月13日一天

  三、活动参加人员:xx年级全体师生

  四、活动地点:白庙子。

  五、各区域负责人:

  1、总负责:敬海兵

  2、总巡视:杨勇陈元军白尧李祖志3、12年级总负责:涂云林。

  4、34年级总负责:杨勇。

  5、56年级总负责:李祖志。

  6、79年级总负责:钱佳。

  7、各班由班主任负总责,随班的教师协助所在班的班主任做好相关工作,不能游离于你所在的班之外。

  六、分班安排:

  七、具体安排:

  (一)准备工作

  今天下午放学前,各班班主任就要对明天的春游活动作好详尽的安排:15年级原则上野餐,班主任就要提前要求学生准备好熟食或干粮,并且要备足饮用水,购买干粮要注意经济、合理、富有营养;69年级原则上野炊,班主任要提前分好学生煮饭的小组,要求学生分组准备好肉、菜、米、做饭用水(包括自己喝的水)及锅碗瓢盆、便携式桌子、报纸等,严禁学生烟酒,并且要求学生将肉、菜提前在家里切好并淘干净然后再带到学校。

  (二)出发安排

  星期四早上8:00,学生在初中操场集合,全校统一出发。出发前,各班先清点学生人数,要教育学生排成路队走,要遵守秩序,注意文明礼貌。在上山途中,严禁学生乱跑、攀岩、践踏庄稼、乱丢食品袋等,在保证学生安全的前提下,

  指导学生观察沿途景物。到达目的地后,各班先分班清点学生人数,然后以班为单位开展活动:可以让学生谈沿途看到的景物或是组织相关的文娱活动。

  (三)15年级活动安排(原则上开展野餐活动)

  1、班主任要要求学生在出发的途中,一律不准学生边走边吃,弄得满山都是食品袋,同时也不安全。去年有的学生在上山的路上就将中午的食物吃光、水喝光,正当到了该吃的时候却只有看别人吃,非常不好,今年要避免这类现象的发生。

  2、到达目的地后各班负责的同志要协助班主任先集中清点学生人数,看是否与出发前一致,然后分班组织开展活动,上午各班的集体活动时间不少于一个小时。

  3、午餐后到下山前,各班仍然要组织学生开展部分活动,让学生切实感受到此次活动的意义。

  (四)xxx年级活动安排(原则上野炊)

  1、由于学生准备的东西较多,所以要求学生走路的速度不能过快,严禁学生在路上相互推拉。

  2、到达目的地后各班负责的同志要协助班主任先集中清点学生人数,看是否与出发前一致,然后分班准备中午的午餐。

  3、在学生修灶或挖灶的时候,各班的负责同志要要求学生将灶打在相对平坦的地方以及学生捡柴禾的时候要强调好安全,以防学生坠崖。

  4、在学生做饭的时候要要求学生注意用火安全,午饭过后要将灶内的火全部扑灭,最好是浇上水,切实保障山林安全。

  5、饭后,各班负责的同志协助好班主任认真组织好学生的系列活动,如:谈感受、说见闻、开展文娱活动、放风筝等,放风筝要注意学生的安全。

  (五)清洁保持

  下午离开前,各班要组织好学生将本班活动区域内的垃圾全部清理干净并堆放在一起,想法处理掉。(烧掉或深埋)

  (六)结束安排

  1、回校时间由学校统一通知,任何人不得以任何理由提前离开或是提前带学生离开,否则一律视为旷工。

  2、回校后,各班安排学生整理清洁,然后学校统一通知放学,不上晚自习,让学生回家洗澡、换衣服。八、征文要求

  回校后,在本周之内,39各班主任要要求学生写一篇关于自己在本次活动的见闻、感受的文章,题目自拟。下周三之前,各班必须挑选5篇交到陈元军书记那里,学校将分段评奖,不仅要奖学生,还要奖到班,请各班认真组织。

  本次活动是一次全校性的集体体验活动,人人必须参与,任何人不得迟到、早退。明天,就请大家齐心协力来共同维持好学生的安全、秩序,维护好学校的形象,确保本次春游活动安全、和谐、圆满!

  附:《汪家桥学校春游应急预案》

  1、活动时学生发生伤害事故怎么办?

  如发生较轻微的扭伤、碰伤、摔伤等,立即终止该学生的活动,由班主任送到就近的医疗点治疗;如较严重,则立即通知120。

  2、如发生食物中毒,不管轻重,则先立即送到就近的医疗点治疗作早期处理并同时拨打120急救。

  20xx年3月13日

策划方案 篇3

  一、20xx淘宝双十一活动时间表

  8月5日,20xx年淘宝双11双12嘉年华活动正式启动。(提前两个月卖家开始就预热了起来)

  8月15日—10月9日活动准备期

  9月10日—9月11日淘宝在杭州举办了卖家动员大会,针对此次双11双12大促进行动员。

  9月10日—9月31日商家报名

  10月1日—10月30日商品报名

  11月1日—11月11日活动预热期

  11月12日正式售卖

  二、20xx淘宝双十一活动主分会场报名条件:

  淘宝双十一主分会场报名条件与今年双十一类似。相比双十一的签到送彩票,收藏送红包,设置无线端,淘金币抵扣,大促承接页,五折包邮。双十一少了两条必要条件。

  1)全场五折版包邮:活动商品要求当前一口价的5折,且需要低于近期30天的最低拍下价格(非最终成交价)

  2)1212购物卷全场通用:参加活动的商品设置可以使用双12购物卷(原双12红包)金额(5的倍数,200为上限)。而用户通过各类小游戏获得双12购物卷。在双12当天,商品活动价格可以再减去双12购物券的金额来购买该商品。

  3)设置无线店铺及无线详情页:这点与双11的要求一致,从今年双十一42.6%的成交比例不难看出,无线端设置确实有很大必要。

  4)大促承接页:主分会场链接到的页面,可以装修但不可以删除。

  三、20xx淘宝双十一活动主分会场情况:

  今年淘宝双十一PC端与无线端分会场有所区别。在PC端此次共将会有154个会场,其中1个主会场、23个分会场、130个行业分分会场。而无线端讲设置10个行业分会场。

  其中PC段的分会场为:女装、男装、内衣、男女鞋、箱包/配件、美妆、珠宝配饰、母婴用品、童装童鞋玩具、百货宠物、家居、家装、数码、家电、手机、运动户外、汽车、食品、虚拟、全球购、淘金币、拍卖、聚划算。而无线端的10个分会场为:女装、男装、男女鞋、箱包配件、运动、食品、数码家电、家居百货、母婴及美妆。

  四、20xx淘宝双十一活动主分会场卖家激励机制

  双十一主分会场之间的轮播仍然采用的是双十一的赛马机制。不同会场间从低到高晋级,按会场从低到高晋级。其晋级顺序为:行业分分会场楼层—>行业分会场楼层—>行业分会场海景房—>主会场楼层—>主会场海景房。

  其中,在预热期,以天为单位赛马,根据全店加购情况安排会场展示。而在双十一当天,以小时为单位赛马,根据全店成交情况,以及红包消耗总金额安排会场展示。

  五、20xx淘宝双十一活动红包(购物券)用法简介

  今年的淘宝双十一红包改名为1212购物券(原1212红包),主要玩法是,通过淘宝网官方派发,集市卖家在单个商品上设置,可在商品1212当天价基础上再使用的红包金额。

  例子:A商家a商品(已报名参加双十一活动商品)双十一当天价格为200元,商家设置该商品可用1212红包的金额为10元,若用户有100元的1212红包,那么该用户可以花10元1212红包及190元现金购买该商品。当然,卖家最终收到的款项也是190元。如果用户只有8元的双十一红包,则卖家最终将收到200-8=192元的款项。

  也就是说卖家参与双十一的每个商品都需要设置其能使用的双十一红包金额(淘宝官方推荐是商品的20%以下,红包金额只能是5元及5元的倍数,且是200元以下)。而买家则主要通过完成官方的任务随即获得不同面额的1212红包。

  六、20xx淘宝双十一活动无线端玩法简介:

  淘宝双十一主分会场的报名4个必要条件之一便是需要设置无线店铺及无线详情页。这点与双十一的要求同样一致,而双11的42.6%的销售比这个果也证明了淘宝这个要求的合理性。那么双十一的无线端具体玩法与双十一有何不同呢?

  本次双十一无线玩法除了传统淘宝无线各种渠道之外(见下图),其中值得一提的店铺宝箱互动游戏。当用户浏览卖家在手机淘宝店的首页或者店铺承接页时,有一定概率出现宝箱,用户点击宝箱后,即可在卖家设置的宝箱中抽奖。宝箱可中的奖品有优惠劵,手机流量包,彩票等。(手机流量包:卖家出钱购买的手机流量包,用户抽中后可以自己用也可以转赠他人。)

  淘宝无线流量获取方式

  七、20xx淘宝双十一活动大促承接页解析:

  淘宝双十一大促承接页与双十一的要求基本一致,所有报名双十一的商家均可且必须设置大促承接页。主分会场的着陆页均为相应店铺的着陆页。卖家可以在店铺首页设置大促承接页大图以及大促承接页的背景图(主要是烘托双十一活动氛围)。

  而大促承接页的可选模块为:店铺优惠模块、1212预售商品模块、1212促销宝贝模模块以及自定义内容区。以上四个模块为商家可以选择是否展示的(即商家可以编辑,修改及删除的模块)。而大促承接页还有热卖商品模块,将自动提取店铺热卖的40个单品,卖家只可以调整顺序而无法编辑及修改(即买家看到此处为该店铺的实际情况)

  值得注意的是大促承接页的PC端虽然将自动同步至无线端,但是自定义模块不会同步到无线端。

  送礼:预热期间可以使用收藏有礼,提升商品权重。双十一活动当天可以购买金额最高的用户活动一份大礼,如送一部土豪金。

  竞猜:竞猜活动也是淘宝卖家常用的方法,如新品上新后,可以发起销售价格竞猜,设置一个上下值,只要用户所猜价格在这个值范围内,即可享受5折的价格进行购买。

  抽奖:抽奖促销也是淘宝卖家常用的方法,抽奖时要注意公开公正公平,奖品要对大家有吸引力,这样才会有更多的用户对促销活动感兴趣。

  优惠劵:在消费者购买时,每消费一定数额或次数,给用户给优惠券,会促使用户下一次来你这里消费,当然也达到了促销的目的。从十月份到双十一预热阶段需要发放双十一当天使用的优惠劵,可以设置成三个等级,20元不限额丶50元丶100元限额使用。

  不同的.时间节点,使用的活动方式也是有一定的区别,比如,10月份和预热期间,除了满减,打折之外,优惠劵和试用比较符合这个阶段。

  VIP活动:VIP活动有两大目的,一是新会员招募,二是老会员回馈,其实这两种方式的最终目的是带来新会员,激活老会员,沉淀忠实会员。在十月份和双十一预热期间,VIP活动要不断是进行,如果会员基数比较大的店铺,除了新会员招募之外,重点应该放在老会员激活方面。

策划方案 篇4

  活动主题

  上海xx公司新年晚会

  活动目的

  1.提升公司凝聚力;

  2.加强各部门同仁之间的沟通与联系

  3.增强公司员工的集体观念

  参加对象

  公司全体员工、公司各级领导及供应商版权所有

  活动日期/时间

  20xx年1月15日pm17:30——20:45

  活动地点

  活动内容

  1.公司年夜饭

  2.公司领导致词

  3.游戏/娱乐活动

  4.抽奖

  活动流程

  时间

  项目

  活动内容

  说明

  预备

  全体人员进场

  活动全程贯穿餐饮

  晚会开始,致词。

  主持人上台宣布新年晚会正式开始,并请李总上台讲话。

  xx总致词后,有请xx经理发言。

  热身游戏

  抽奖

  抽出三等奖

  祝福词接龙

  每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词,祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样,至少需“谐音”。

  说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条,根据纸条上的内容表演一个节目,或直接获得礼品。

  表演完的员工,送小礼品1份。

  抽奖

  抽出二等奖

  copy不走样

  每桌选出2名代表,共20个人分成4组,按照抽取的题目表演一套动作,最后一个人说出表演的内容。

  答对的一组,每人送1份奖品。

  喝可乐比赛

  每桌推出一人参加比赛,共10人分成2组,每组评出1名获胜者。

  获胜者得1份奖品,共2份奖品。

  脑筋急转弯抢答(10道题)

  主持人宣读问题,然后开始举手抢答。

  答对的员工,送奖品一份。

  奖品:10套

  “假话连篇”游戏

  共20个人分成4组,每组上台表演。主持人说“鼻子”,比赛者要用手指指着脸上的其它五官(眼睛、嘴、眼睛或耳朵),而不能指着鼻子。听从主持人说的五官用手指指着的人,淘汰出局。

  每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。

  “照镜子”

  参赛者和主持人面对面站着,作为主持人在镜子的照影,主持人做任何动作,参赛者需反方向做,才能做到镜子的功能。

  如:主持人抬右手,参赛者抬左手,因为照镜子时,你抬右手,镜子里的人与你面对面在同一侧抬手,即:右边抬手。

  每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。

  抽奖

  抽出一等奖

  大奖由公司领导颁发。

  颁奖

  (积极参与奖2名、最佳团队合作奖1组)

  结束歌

  主持人宣布晚会结束,全体一起唱“真心英雄”歌。

  撤场

  剩余物品及抽奖箱等助成物整理。

  晚会现场

  珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带

  每2只珠光气球为一组,用红色丝带、透明胶固定在墙壁上,会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型,下垂玻璃纸花篮。

  另:餐桌布置

  奖品/礼品

  大奖:

  一等奖(1名价值:20xx元左右)数码相机1只

  二等奖(2名价值:400元左右)电磁炉3只

  三等奖(3名价值:200元)毛毯或被子5条

  积极参与奖(2名价值:200元)自行车2辆

  最佳团队合作奖(12名价值:80元)毛巾12套

  小礼品:

  香皂、名片夹、挂件、礼品打火机、杯子、

  人力配合

  主持人:2名xxxxx

  活动现场人员:3名

  费用预算

策划方案 篇5

  一、年会的意义

  年会是企业重大节日!

  1、年会的纲领:为了父母的微笑,我在努力的路上!

  2、操办原则:怎么让员工有感觉就怎么来!

  3、企业的灵魂:经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想!

  4、年会的核心:让员工明年在公司拼命做事!

  5、年会的目的:

  拉动员工

  a、是为了减少员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!

  b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态。

  拉动顾客

  a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象!

  b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会,在年会的现场让老客户做一个分享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

  拉动其他力量

  a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

  b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区的纳税大户等)。

  二、会场的布置

  1、有好的音响和好的环境,能让大家一起就餐。

  2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅(如:公司文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)。

  3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。

  4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。

  5、公司优秀员工和元老,总经理的照片做成展架放在会场两侧。

  6、老板年会期间不用上台说话,而是坐在最后一排看所有员工展示、表演。

  (会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发员工的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处一定会发出一股强烈的神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起,所向披靡)

  三、拟邀嘉宾

  1、员工:要求全员必须参加,不可请假。

  2、公司各部门领导

  3、客户:尽量邀请重要的大客户,或者对公司有恩的客户。

  4、优秀员工及主管父母:提倡孝文化。

  5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神秘嘉宾)

  四、岗位安排

  1、成立专门会务组:

  年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每上领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!

  1)会务总监:

  2)场外:签到组二人(同时负责茶歇)

  3)场内:

  4)主持人:

  5)男女DJ:

  6)负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的:

  7)灯光摄影:

  8)物资:

  9)白板组:

  10)迎宾组:

  11)礼炮手:

  2、围绕流程进行采购。

  所需要所需物资:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅,水,茶点等!必先提前两天配齐!

  五、具体流程

  1、全员到签到处点名,安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装,特殊岗位除外,例摄影)。

  2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(场外由主持人引导,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴们、嘉宾入场,由主持人引导进会场,会场门口宣布客户进场,聚光灯引导客户座位上(注:大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)

  4、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾

  5、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由所有的领导上前领舞!)

  6、放视频(全年回顾)

  7、颁发奖励,主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目)

  A、业绩前十名(从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领奖)

  B、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)

  C、无私奉献奖(公司里平时默默无闻,但却默默的为公司奉献着,无怨无悔)

  D、狼性团队奖(公司所有的部门参选,评选标准由公司商讨决定)

  E、最上进员工奖(在公司最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新员工,或是工龄一年以内的员工)

  F、天使奖(此奖的人选应该是对公司员工关心最多,大家有什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人)

  G、最大贡献奖(在过去的一年里,对公司有着某一方面的巨大贡献的)

  H、最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)

  I、晋升任命书

  J、给客户颁奖

  8、下半场入场两场热场舞

  9、团队展示,向在场所有的人展示我们的团队,展示我们的文化,展示我们的状态,展示我们决心,展示我们的优势,势气,状态,礼仪。

  10、让各部门定明年业绩目标。

  11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位,让领导高兴。可以提前与其沟通,也可以突然袭击,视领导的脾气来决定,核心是让其乐。

  12、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提前准备,拟好塑造词,向当下师学习,向行业里的精英学习,更利于员工的进步和对此行业的理解。

  13、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布,要有书面文件,最好是红头文件)

  14、颁布20xx年的各项奖励机制(要清晰要透明,要让人一目了然,不可含糊不清)

  15、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点。(话不用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场所有的人点燃就可以了!)

  16、主持人宣布大会正式结束;

  17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)

  六、重点备注

  1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么!

  2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环;

  3、每一个上台者都必要求走上红地毯;

  4、每一位上台者聚光灯必须配合;

  5、会务必须严谨每个一个环节,物资,人员的调配;

  6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;

  7、颁奖此过程乃重中之重,乃大会的核心部分,公司想要达到哪些结果,就针对此类事件举行重大而隆重的仪式,所有获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言,主持人提醒感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜欢的人用自己最喜欢的方式给自己颁奖)。

策划方案 篇6

  一、活动背景:

  女生节,起源于20世纪90年代初,由山东大学发起,后发展于中国各高校,是一个关爱女生、展现高校女生风采的节日,通过开展高品位、高格调的人文活动,引导女生关注自身思想素质、道德修养、文化内涵、业务能力、心理健康的活动,是高校校园趣味文化的代表之一。

  二.关于“手工艺品展示”活动

  活动主题:“可灵可丽”或巧手生“花”

  活动目的:体现当代女大学生的传统美德,心灵手巧以及创新意识

  活动地点:6B小广场

  活动内容:

  1、由各系自行组织并筛选出10-20样手工艺品参赛

  2、由院女生部及老师,领导选出优秀作品并予以表彰

  3、由院学生会女生部展出优秀作品

  4.做宣传,然后进行义卖,得的款项捐给慈善机构。或者直接将作品赠予孤儿院等慈善机构。

  奖项设置:一等奖一名,二等奖6名,三等奖9名,优胜奖12名

  说明事项:

  1、手工艺品可以是叠纸、十字绣、刺绣、画画、剪纸、手工编织等

  2、要求各班至少上交两件作品,作品交到学工组女生部

  3、由女生部把作品进行包装后,再请院领导选出优秀作品,送到院里展览

  三.关于“文学院女生形象大赛”活动

  活动主题:气质相伴,美丽一生。

  活动目的:展示我院女生的个人风采,引导广大女生的审美追求,朝健康高雅方向发展。

  活动地点:院中庭或6B小广场

  活动对象:全院女生

  活动内容:

  1.各班选拔一名化妆师,自带一位助手和一位模特

  2.参赛选手在规定时间到比赛场地(自带化妆品及服装)

  3.比赛现场评分,现场颁奖

  奖项设置:一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,优胜奖6名

  说明事项:

  1、模特要求:无身高要求,五官端正,体态匀称,气质佳。

  2、请各班有意参加模特选拔的同学到本班班长处报名(写明联系方式),由班长交名单到女生部。

  3请报名参加模特选拔的同学参加面试。

  四.暖暖编织:参赛作品包括各类针织品,围巾、手套、帽子等,要用心制作,凸显新意。

  五.唯美纱花:纱花也称丝网花,参赛者可上交一支或多支,形式不限。

  六.绿色环保纸艺:参赛作品包括剪纸、折纸,纸花等,要突出绿色环保理念,发扬传统文化。所有作品将由我部保管,参赛及展出后会归还本人。

  七.女生部主办“性格分析与职业选择”的讲座

  1、富于吸引力的话题。活动的主题“性格分析与职业选择”抓住了人人渴望认识自己、了解别人的心理,迎合了学子们对于未来职业规划的关注,因此对于广大同学来说具有极大的吸引力。

  2、为加大宣传力度,除了张贴海报之外,印制宣传单,按寝室分发,以使同学们更全面更详细的了解本次活动的相关信息。

  八.礼仪,化妆讲座

  活动内容:

  1.基本美容、化妆技巧

  主要是介绍基本的彩妆,护肤常识、对美容产品的正确认识并如何针对不同肤质选择产品并利用天然产物对皮肤进行护理。介绍基本的化妆手法,如何根据自己的脸型、职业衣着、场合和天气化妆等等。

  2.服饰搭配技巧

  主要向同学们介绍有关职业着装的基本原则、服装色彩搭配、场合用色技巧、款色、职业形象着装方式和饰物的佩带问题,参加不同类型场合的衣着问题。

  3.职场礼仪

  主要是介绍举止礼仪、体态、站姿坐姿行姿蹲姿、言谈礼仪等,如举止行为禁忌等;基本礼仪、职业形象、教师教学仪态、应聘礼仪、商务礼仪、言谈礼仪、电话礼仪、致意礼仪等。此项培训配合多媒体制作进行。

  九.女生部系列活动之包饺子大赛

  分成小组进行。各小组成员用准备好的饺子皮和饺子馅开始包饺子。也许大家包的饺子各式各样,但也可以看出大家是否用心;虽然不是每个人都能包出漂亮的饺子,但是每一个人都要积极的参与。

  十.野外拓展活动

  1.赶个晴朗的天气,去野外搭帐篷野餐。

  2.登山,然后加些争取的奖项活动什么的,内容会更丰富。

  十一.时装设计

  收集女生手工制作的时装展出,然后搞宣传,义卖,得的钱捐给慈善机构。

  十二.爱心活动

  组织学生到敬老院等单位进行送温暖、献爱心活动等等。一般考虑敬老院孤儿院聋哑人学校等等。

  十三.励志女生经验分享

  邀请学校选出的励志女生来我院以讲座的形式分享其励志故事和成长经历。

  十四.文学院礼仪队建设

  1.增加冬装(长袖礼仪服)

  2.更新公共化妆品

  3.预算:待定

策划方案 篇7

  联谊对象:广州大学人文学院历史系和广州康大职业技术经济系

  联谊时间:10年3月28日(星期日)

  活动地点:广州大学人文学院

  主办方:广州大学人文学院历史系、广州康大职业技术学院经济系 活动意义

  我们的国家推行“引进来、走出去”战略,作为大学生,我们应该积极倡导和推广国家的先进战略。大学像是一个社会的缩影,对学生管理的各个方面都需要与时俱进,在校园内部也需要实行“引进来和走出去”战略。即:引进其他高校先进的管理经验和优秀活动;让我们好的管理理念和丰硕的活动成果走出去。所以策划了我院经济系与广州大学人文学院历史系联谊,本着“友谊长存,携手共进”的理念,我们应该将这一份新的情谊展开。

  活动目的

  目前,经济系的各班级尚处于成长阶段,各种管理模式有待完善。为了给各班核心干部的交流提供一个平台,并通过与贵校核心班级学生干部的经验交流,明确各学生干部的职责,提高各班级开展活动的积极性,促进我系部文化的发展,特策划此次“学生干部经验交流会”。

  活动主题

  加强学生干部交流,优化系部班级结构

  活动时间

  20xx年3月28日(星期日)

  活动地点

  广州大学人文学院

  活动内容

  (一)前期准备及工作分配

  1、副级长(方泽伟)

  负责联系各班的负责人;

  2、秘书长(陈馒如)

  联系各班主要核心干部、确定出席名单;

  3、文体委员(陈武)

  安排好出发时间,负责周日集合清点人数

  4、生活委员、学习委员(苏晓红)

  收集交流会相关资料,整理归档;

  5、宣传委员(莫翠柳)

  负责本次广大交流会的宣传工作。

  (二)会议安排

  1、与广州大学主要核心干部简单介绍自己;

  2、班级风采展示。形式不限,由各班级核心干部对本班概况、所开展过的活动和进行简单介绍;

  3、现场提问。列席人员可针对刚才的展示内容或结合自身对班级管理的看法,对他们进行提问,提问者可指定某人回答,也可就某一问题多人交流讨论;

  4、活动尾声。总结本次活动并谈谈看法。

  (三)、会议议题

  1、核心议题:如何调动班级同学积极性,树立学生干部良好形象。

  相关议题:

  ①、如何开展班级活动

  ②、如何兼顾调动班级同学学风;

  广州康大职业技术学院经济系年级委员会

  二○一○年三月

策划方案 篇8

  陕西网上人力资源市场网宣传策划方案 陕西网上人力资源市场网()是陕西东方人才交流有限公司的服务网站,负责本公司的招聘会宣传及会后的服务工作。为扩大本网站的知名度,树立本网站的品牌形象,使其在求职者和用人单位中形成一定的知名度和公信力,让公众了解、认可并使用本网站所提供的各项招聘求职服务。因此制作此方案,具体事项如:

  一、宣传主题:陕西网上人力资源市场网()

  二、宣传目标:

  (一) 提高“陕西网上人力资源市场网”的社会形象,扩大知名

  度,以及宣传本网站的特色及理念

  (二) 完善“陕西网上人力资源市场网”的各项招聘求职业务

  (三) 塑造“陕西网上人力资源市场网”的品牌形象

  (四) 吸引更多求职者及用人单位

  三、现状分析

  以下仅为个人对网站运营情况的简单了解及分析

  现行的招聘模式尤其是现场招聘模式越来越不能满足求职者和用人单位的需求,如今网上招聘成为了一种新型的招聘模式。利用网络进行招聘求职已经逐步被广大求职者及用人单位所接受。像人们熟知的51job 、智联、中华英才网等各大招聘网站已经深入人心。 陕西网上人力资源市场网()也是随之而产生的一个招聘求职网站,现在本网站并没有真正被求职者及用人单位所接受,自运营一年以来并没有给公司带来可观的收益。其主要原因有以下几点:

  (1)宣传方式单一。我们仅仅凭宣传单的发放是远远不够的,况且我们所制作的宣传卡片内容是以现场招聘会为主的。并没有对网站宣传起到作用。对此,我进行了多次的咨询了解很多的求职者不能明白卡片的真正用意,而且更多的用人单位拒绝接受此类宣传卡片。自发卡片至今,我公司在各大招聘会点所发卡片约20000张,但效果不甚理想。从后台注册情况统计个人注册的不超过100人,企业注册的更是屈指可数。

  (2)内容不够丰富。本网站的简历数量及质量远远不能满足用人单位的需求。我们的简历来源基本是在会场所搜集的个人简历以及从其他网站进行复制而来的,这些是远远不够的。关于网站上的招聘企业均是参加过现场招聘会的企业,从数量及招聘岗位来看也不能满足众多求职者的要求。

  (3)人力不够充实。要想每天更新足够数量的个人及企业,必须在网站维护方面添加人手。只有这样才能满足求职者及用人单位的需求。

  四、宣传方式

  (二) 传统宣传

  从目前我们公司的综合情况来看,我们不可能采取全方位的宣传,但我们可以选择个别的方式进行重点宣传。逐步进行扩大宣传,最终达到我们的宣传目的。

  七、活动负责人及主要参与者

  本次宣传活动负责人:陈老师

  本次宣传活动组织者:谷雪洁

  本次宣传活动参与者:陕西东方人才交流有限公司全体成员 时间:20xx年11月2日星期二

  策划人: 谷雪洁

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