社团招新策划书

时间:2022-03-02 16:38:28 社团招新策划书 我要投稿

社团招新策划书精选15篇

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作已经告一段落了,我们的工作又将迎来新的阶段,又有了新的目标,此时需要提前做好策划书了。好的策划书是什么样的呢?下面是小编收集整理的社团招新策划书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

社团招新策划书精选15篇

社团招新策划书1

  一、活动目的及好处:

  为丰富我院同学们的课余生活,活跃校园文化氛围,让广大同学更愉快、简单的学习,在我院迎来新一届的有生力量之际,我们透过组织大规模的有效率、有秩序的社团招新活动,为我院全体社团今后的发展注入新的活力。

  二、活动时光:

  xx年9月5日—xx年9月17日(正式招新时光)

  三、活动地点:

  招新宣传在全院范围内进行。我们将在至食堂路段上安置各社团的报名点。

  四、活动资料:

  (一)活动前期策划准备阶段

  针对我院学生社团发展的现状,我院团委对此次招新工作予以了相当的重视,团委?;社团部制定了一系列的招新措施,物品、场地及人员安排和应急预案。

  (二)活动中期宣传阶段

  在该阶段,我将张贴海报、悬挂横幅以宣传我院社团招新活动,同时在后期也会挂出宣传横幅,以提高招新影响力并增加招新活动气氛。

  (三)正式招新工作阶段

  在该阶段,我们会向广大的在校学生(个性是大一新生)发放社团宣传单,以扩大宣传力度。与此同时,各社团招新现场都将挂起各社团社旗,以吸引更多的人的目光而前来报名或咨询。现场还将根据实际状况和条件安排一些适宜的小活动。

  (四)招新总结工作阶段

  在该阶段,各社团需向团委;社团部递交总结材料及新社员名录。我们将透过总结此次招新活动,找出成功与不足之处,并且对后期工作作出相应的安排和通告。

  (五)“我的社团我的家”动员大会

  “动员大会”由各社团单独按社团分批次在指定教室开展,旨在向本社团新社员介绍社团基本状况及规章制度,并对本社团今后的工作和目标加以讲解,另外还需组织社员相互认识和了解,让新社员更快的适应社团环境和社团生活。

  具体事宜由各社团自行策划和安排。“动员大会”结束后需向团委?;社团部递交相关材料及活动成果。

  五、招新人员分工:

  (一)宣传工作

  1、宣传人员主要由各社团负责人组成,由团委;社团部负责监督和管理。

  2、宣传单的制作和发放由各社团自行负责(发放时注意要做好善后工作,不得影响校园环境卫生);宣传横幅和海报的制作及使用由团委;社团部负责(要做到能够重复利用,以节约经费)。

  (二)招新现场

  社团招新活动现场工作人员由团委?;社团部成员及各社团负责人共同组成。(详见附件)

  现场由各部门人员轮流值班,对前来咨询或报名的准社员予以接待,并向其介绍我院各社团的相关状况。

  (三)、对外联系

  此次活动由我院团委;社团部各相关部门负责对外联系。

  六、社员费及拟定招新人数

  根据学院社团工作的实际状况和以往经验,所有新社员需交纳社员费15元/人(非专业性普通社团);各社团招新人数原则上不作限制,但为方便各社团今后的活动运作及管理,推荐各社团根据实际状况自行拟定计划招新人数,并报团委;社团部审批。

  七、经费预算:

  1、宣传横幅2条:60元

  2、海报1张:20元

  3、社员登记表等材料及后期处理费用:50元

  4、活动后勤费用:100元

  合计:230元

社团招新策划书2

  一、招新项目组的成立

  负责人

  成员所有社团人员

  二、招新基本流程

  活动前期准备阶段〈9月3日—9月6日〉针对现在南通大学主校区学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

  1、9月3日,社团召开领导人会议,商议招新工作细节,并进行可行性论断,确定招新的工作,并实行的责任到人制。

  2、社团内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

  3、海报、传单、社员卡、社旗、社服,社员表格的准备 活动期间宣传阶段〈9月6日—10月10日〉; 在该阶段,我社团将张帖海报和通过展板宣传思密客奶吧和我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高思密客奶吧我社团在学生中的知名度和影响力。

  正式的招新工作阶段〈社联安排〉;

  在此阶段中,我们会向广大的的在校学生,特别是大一新生发放500份余传单,以扩大宣传。与此同时,其它的宣传活动不但不会因此而停止,反而会有所加强。每天在思密客和综合楼前设置招新现场,现场还有轮滑装备展示及社团成员的轮滑技术表演,以便吸引更多来访人员,这为赢取时间让它们更好的了解我社团创造一种可能。现场还将设立办公地点,有意向同学可以现场填表入会。

  招新总结工作阶段〈10月10日〉;

  在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为社团发展中的经验总结。增强社团的工作统筹能力和社团的总体工作能力。

  三、招新活动现场安排

  场地

  人事安排办公室

  宣传宣传部

  现场布置轮滑协会现有干事

  现场统筹协会会长

  2)工作人员要求

  1。必须按时到活动现场

  2。尽职尽责,热情大方,有耐心,微笑待人,按时交接班

  3。服从统一安排

  4。积极介绍本社团的历史、文化理念、各项制度及其他活动

  5。必须充分了解本社团

  3)宣传

  大展板一块漂移板介绍

  小展板两块宣传海报

  4)活动现场材料

  报名表60份、笔、纸、资料汇编两本、社团横幅、社团风采照片、海报

  5)现场布置 应包括报名登记区、社团风采展示区

  6)加入社团的社费经过考虑定位每人20元计划招新50人左右

  招新时间与具体地点由社团联合会决定和安排

  四、社员见面会

  目的向社员详细介绍轮滑的特点好处,加深其对社团的了解,再次征集社员志愿、并讲解漂移板的购买问题(由正副社长讲解)

  五、注册交一寸照片一张,本会正式社员名单确定。

  六、招新总结及善后工作

  负责人及参与招新人员应当书写工作总结一份。工作总结应包含招新的经验、问题的存在、对问题的思考及解决办法、最让人感动人的事情

  七、社团招新工作结束。

  以后每个星期开展社团活动,提高新社员的漂移板水平。

  轮滑社团招新策划方案(三)

  我们协会是因为共同的轮滑爱好而相聚一起,在此,大家可以结交好友、激扬青春、共同进步。现在新的一届开始,我们轮滑协会定会努力工作,在科技学院营造一个良好的轮滑氛围,唤醒所有的爱好者心中对轮滑渴望,让他们的个性得到自由的绽放。今年我们协会的目的是提高所有的轮滑会员的技术,培养一批具有轮滑表演性轮滑会员。我们协会会尽心尽力为所有会员做好各项工作,解决各项问题,因为我们始终坚信,只有会员有好的发展,我们协会才能更好的发展。现将本学期招新活动策划如下

  1、做好协会前期的招新宣传工作

  (1)9月27号之前做出宣传海报,并将之贴于规定橱窗内。

  (2)在10月5号之前做好宣传展板,并根据社团联安排,将展板统一放到摆放位置。

  (3)在天气较好时组织老会员前往图书馆表演及技术交流,让更多的新生了解到轮滑。

  (4)发放宣传单,在招新前三天,前往大一新生宿舍发放宣传单,做到宣传单发放到位。

  2、在招新时尽量把细节做到最好

  (1)招新时在指定地点搬好桌椅,安排好人员在招新点值班,耐心回答新生所提出的问题。

  (2)安排老会员轮滑发放传单,并安排人员进行轮滑表演。

  (3)现场播放精彩轮滑视平频,以吸引更多的轮滑爱好者加入到轮滑运动中来。

  3、招新后,对新生进行定期训练并进行选干活动。

  4、招新预算宣传单、海报、展板100元、值班干部中餐30元;其余的音响、视频播放器等设备均由赞助商提供。

  本次招新将完全按照此计划来执行,以达到协会一直所奉行的宗旨。

  轮滑社团招新策划方案(四)

  一、活动背景

  轮滑一直是一种积极,健康,热烈,活泼,富有朝气的一项体育运动,为了使更多的同学投入到此项运动中,丰富同学的课余文化生活,壮大海都的轮滑协会。我院轮协特此组织了一次轮滑表演纳新活动。

  二、活动名称轮滑协会纳新活动

  三、活动宗旨

  通过本次主题活动,让大家了解轮滑;通过本次主题活动,让大家喜欢上轮滑;通过本次主题活动,达到以轮滑会友的目的;通过本次主题活动,让大家能够丰富自己的大学生活。不论你对轮滑是否了解,是否曾经体验过这项活动的魅力,甚至不管你是否会进行轮滑,只要你喜欢这项活动,就可以加入我们。带起大家参加户外活动的积极性,拥有一个健康活力的体魄。

  四、活动时间xxxx年10月12日下午300—500

  五、活动地点××学院排球场。

  六、参与人员社团内部人员。轮滑爱好者及大一新同学。

  七、活动内容

  1、轮滑活动的介绍

  罗列出介绍轮滑知识的展板,把轮滑运动的好处介绍给大家,让大家了解轮滑这项时尚的运动。

  形式轮滑知识展板

  2、精彩轮滑平地花式表演

  邀请校内轮滑协会的高手,为大家做现场的平地花式表演,让大家了解轮滑的魅力所在。

  形式现场表演

  3、观众互动

  让大家加入到现场的活动中来,通过现场人员的讲解,学会简单的基础动作。运用找来的鞋子,让大家亲身感受轮滑的魅力。

  形式轮滑技术讲解。

  八、活动具体流程

  1。场地布置

  2。嘉宾到位

  3。主持人宣布活动开始

  4。轮滑平地花式表演

  (1)多人排火车

  由社团老会员带领12位成员慢速绕排球场3圈。

  (2)10人轮滑表演

  10人绕桩3圈后分别上3组不同的动作。(正剪。正蛇。正单脚)

  (3)6人轮滑表演

  6个人分别从一排桩的两端同时起步。

  (4)双人轮滑表演

  由两名社员老成员先上一组平花表演,动作完后另两名会员接上双人表演。完后4人交替表演。

  (5)个人激情表演

  由老会员分别用自己拿手的动作上桩表演包括单轮速桩表演。

  (6)刹车表演

  (7)跳箱子表演(调高)

  5。观众互动

  九、活动要求

  前期做好宣传活动,在各重要地点(宿舍,教学楼。)做好宣传及办好板报。力争吸引最多的观众来参加本次活动。加强管理,做好人员的管理工作,合理分工。

  十、前期准备

  1、解决活动场地。

  2、邀请相关的表演人员。

  3、进行宣传海报的制作。

  4、找齐轮滑鞋。

社团招新策划书3

  一、活动背景:

  各个社团纳新已经全面结束,为进一步推进文化活动的蓬勃发展,丰富校园文化生活,活跃学习氛围,给新同学一个真正展示自我风采和勇气的平台,同时也提供大家一个互相交流的机会。传媒艺术协会、创业实践协会、经济研究会以及中国特色社会主义理论体系研究会联合举办社团迎新交流会,通过联欢形式让各社团的新成员更快融入集体,增进社团成员之间的关系,为以后各社团的工作的开展打下基础。

  二、活动目的:

  1、增强兄弟协会间的友谊;

  2、增加社团各成员间的了解,培养友谊关系;

  3、展现新一代大学生丰富多彩的课余生活;

  4、展现各社团的风采,吸引更多成员加入;

  5、增强各社团影响力,使同学们对社团有进一步的认识和了解;

  三、活动时间:

  20xx年10月17日19:00-22:00

  四、活动地点:

  逸夫楼报告厅

  五、活动参与人员:

  各协会会员及14级新生

  六、活动流程:

  1、开场舞

  2、主持人开场致辞并介绍到场嘉宾

  3、嘉宾发言。

  4、相声表演:捧哏与逗哏

  5、创业实践协会介绍,前任会长发言并现场抽奖自行车。

  6、理事才艺表演。

  7、传媒艺术协会介绍,前任会长发言。

  8、互动游戏指手划脚并颁奖。

  9、经济研究会介绍,前任会长发言。

  10、乐器演奏,赠送吉他。

  11、中国特色社会主义理论体系研究会介绍,前任会长发言并现场抽奖自行车。

  12、互动游戏XXXX并颁奖。

  13、理事才艺表演。

  14、理事大合唱。

  15、主持人宣布活动结束。

  七、活动期间各部门安排:

  10月15日前做好嘉宾邀请,主持人沟通及宣传资料准备工作,并完成和赞助商的洽谈。

  10月15日开始,各个部协会联合进行活动宣传,并招贴海报。10月17日17:00布置会场并做好各项准备工作。

  活动结束后引导与会人员有序退场并做好会场整理工作。

  八、经费预算:

  九、注意事项:

  1、注意会场秩序的维持,注意安全问题。

  2、主持人掌握好晚会时间,灵活应变。

  3、出现意外情况时,及时协调共同,并由相关部门沟通解决。

  4、节目参演人员本着认真负责的态度积极参与。

  5、海报的准备及晚会场地申请和布置要提前做好,并通知到位。

  6、主持人适当调节活动气氛。

  7、音箱、灯具、话筒等器具要严格检验和调试。要尽可能留好备用,方便更换。

  8、为确保活动的顺利进行,人员退推出或更换要及时报告处理。

  9、正式活动开始后工作人员限定好几个组长,其他工作人员进入观众区,以免现场过于混乱,同时工作人员注意维持现场秩序,避免随意走动引起的混乱。

  传媒艺术协会

  创业实践协会

  经济研究会

  中国特色社会主义理论体系研究会

  20xx年10月10日

社团招新策划书4

  音乐社·招新大会

  大会时间:9月27日星期二中午12:30至13:30于校三楼演艺厅

  1、社长发言(5min)(社团简介,介绍骨干成员、指导老师)

  2、社员登记(在整个大会过程中均可登记,以大会结束时名单为准)

  3、各部长发言(5—10min)(部门简介,职责及要求)

  4、节目表演(8—15min)

  (1)《这个世界会好吗》204杭**

  (2)《bangbangbang》108黄*潘**张**

  5、骨干成员选拔(20—30min13:00左右开始)

  具体要求:

  (1)(必须包括姓名、班级、竞选部门,特长和兴趣爱好。其余可自行发挥,不得超过2分钟)

  (2)社长及所在部门部长简单提问

  (3)才艺展示

  (备注:第2及第3项是否考核根据实际情况决定)

  6、社长(10月份与社合作进行音乐剧演员选拔的;运动会动员)

  7、指导老师(檀老师)总结发言

  8、新任骨干成员名单确定,并留下来进行5分钟短会

  望新老社员准时参加,不见不散!

社团招新策划书5

  一、活动目的

  为社团注入新鲜血液,扩大辩论社团的影响力,同时发掘一批有天分的辩论者,为辩论爱好者提供一个交流的平台。

  二、活动时间

  xx年10月11日

  三、活动地点

  明德广场

  四、活动内容

  招收新一届辩论社团新会员,面向12新生招收辩论爱好者。

  五、活动细则:

  1、前期宣传

  (1)传单宣传

  时间:9、22—10、10

  地点:10级新生寝室

  内容:“欢迎加入辩论社团大家庭”

  (2)海报宣传

  时间:9、22—10、10

  地点:12新生寝室

  内容:辩论社团简介

  (3)传单和现场咨询

  时间:10、10(招新开始)

  地点:主干道

  内容:发传单,由组织部和办公室负责,重点在主干道进行宣传。

  2、现场招新

  (1)场地由校社团部提供,另外由会长联系借凳子桌子。协会再准备一些桌子、凳子及太阳伞,用于展示海报,激发同学们的兴趣,并以展板和传单的形式辩论社团。

  (2)由社团部负责收取会费。

  (3)现场咨询由协会会干轮流值班。

  (4)招新结束后由协会会干收拾场地。

  (5)对整个活动进行总结。

  六、活动经费及预算:

  宣传单:200元

  海报:50元

  三联发票、圆珠笔:30元

  会员证:200

  七、整个活动由会长负责协调各个部门的工作。

社团招新策划书6

  前言:

  根据社团联合会的招新要求,本学期社团招新统一分为两大块:

  1. 正式招新前的宣传;

  2.招新期间的宣传。

  一. 主题:

  招新活动

  二. 时间:

  十月上旬(具体时间待定)

  三. 地点:

  ××学院第一食堂门口

  四. 主办单位:

  社团联合会

  承办单位:魔术协会

  五. 活动背景:

  又是一年开学季,我们迎来了更多的学弟学妹,为了给他们创造一个积极开放的校园环境,同时也为了给社团注入新鲜的血液,本社团在社团联合会的组织下,进行新学期额招新活动。

  六. 活动目的:

  展示魔术协会的风采,让更多同学了解魔术协会,扩大影响力,同时为吸纳一批有能力的同学,为魔术协会未来的工作发展输送新的人才,注入新的活力,增强发展动力。

  七. 招新的具体流程:

  (一) 活动前期之准备阶段:召开魔术协会全体大会,讨论关于招新的有关细节,完善招新流程(收集建议),分配具体任务(包括物资、人员分配等)。

  (二) 活动前期之宣传阶段:

  1、通过贴海报的形式提供同学们魔术协会的招新报名时间和地点,展示真实的活动照片和活动成果,介绍和展示其活动;

  2、通过校内摆摊的形式派发宣传单极其报名表;

  3、通过博客、微博、新生群等网络形式大力宣传;

  4、在招新地点,我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展示架来宣传我们的社团;

  5、协调安排到同学寝室楼内派发魔术协会的简介传单进行宣传;

  (三)正式招新工作阶段:

  1、全体动员大会。入学的第一星期召开一次新成员干部的全体的有关招新的动员大会。安排好第一阶段的工作。

  2、传单设计。魔术协会的宗旨和部门介绍。

  3、招新海报。第二周内完成,具体的招新时间先不填写。

  4、新生住宿分布调查。了解新生居住的楼层,制作成电子版,共享,为所有宿舍宣传工作人员打好基础。

  5、确定可摆摊和招新时间。密切留意校方动态,根据社团联合会的政策调整。

  6、确定社团摆摊和申请板的位置。

  7、安排宿舍宣传人员。选好时间,不能太早,不能太晚,酌情考虑。

  8、安排摆摊人员。注意午餐时间的交接工作,放学期间人手要多些。

  (四)注意事项:

  1.摆摊。每一位摆摊的成员都应熟透招新的基本信息,而且心中要有一套说服别人加入魔术协会的腹案。

  2.收表。收表是要登记好序号,并告知新生。

  3.发传单。不能只等新生来咨询,要主动发给新生,但不能发的太多,酌情考虑。

  八.人员分配:

  为了争取在此次招新工作中取得较好的成绩,我对协会内部成员进行了一系列份工作指导。

  (一)、宣传工作

  1、宣传单的制作由策划部负责。

  2、展板和海报的制作由宣传部以及组织部负责,由宣传部做主导。

  3、另外会旗会徽的准备,后期的资料汇总和统筹由办公室负责。

  (二)、招新现场由各部门轮流值班,对前来观看和报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

  (三)、对外联系:此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。

  九.经费预算:

  1、招新宣传单300张:240元,0.8元/张。

  2、p海报6张。300元,50元/张。

  3、活动后勤费用及相关车费:50元。合计:

  十.活动要求:

  工作人员服装整洁,统一穿魔术协会制服,细心讲解,耐心回答,具有一定的魔术基础。

社团招新策划书7

  活动引言:

  不经意间已经来到了九月,九月这是一个美好的季节。它孕育的不是调落而是新生。今年的九月又迎来了一批批来自五湖四海的学子,每个人的心中都是带着对知识的向往带着对大学的向往来到了九江学院。他们心中装着一个个美丽的梦想,希望在这个充满希望的校园里将梦想变成现实。正是他们的到来才使得原本凋零的季节变得活跃。他们是一股新生的血液,这股血液中充满了激情充满了奋斗。

  一活动主题:

  迎新晚会

  二活动目的:

  欢迎大一新生活跃课外生活为新生提供一个了解校园生活扩展人际交往提供一个机会。

  三活动时间:

  xx.10.15晚7:00至9:00

  四活动地点:

  学生活动中心

  五活动对象:

  大一新生

  六活动主办方:

  报关与国际货运代理协会

  七晚会赞助方:

  八活动意义:

  浓厚校园文化生活,展示文艺水平以及新生良好的'精神面貌。在新生中营造良好氛围,发掘文艺人才,给同学们创造一个锻炼自我的舞台,提高同学们的艺术欣赏水平,陶冶情操,让同学们在浓厚的艺术氛围中健康成长。

  九晚会前的宣传

  1.由宣传部出八张海报贴于各主要食堂和漏洞底下

  2.在各新生楼栋黑板处要写上晚会通知的时间地点

  3.有条件的话可以下班级进行晚会的宣传通知

  4.在学生活动中心楼下张贴晚会海报

  十晚会的前期准备

  1.在二十好之前选出5持人其中一名为口才与演讲协会的专业主持。

  2.在9.28号之前确定晚会的节目和邀请人员,本协会出一个4到五个节目。联系个文艺协会邀请他们为晚会出节目。

  3.国庆期间要拉到赞助商为本次晚会的顺利进行提供一个资金奖品的赞助。

  4.放假前上交活动申请和获得场地的申请允可。

  5.联系邀请学校里的大部门协会负责人为本次晚会坐镇。

  6.晚会前要准备好活动中的礼品派发和抽奖活动的礼品赠送。

  7.晚会前两天联系好音响的出租,邀请专业人士调控会场灯光。

  8.准备相机对活动的过程进行记录,有条件的话可邀请小记者团人员为本次晚会做新闻纪录。

  十一晚会活动具体安排

  1.当日下午组织会员进行会场的布置

  2.晚会开始之前对会场的各项灯光设备进行检查

  3.6点开始安排两人与现场门口进行接宾欢迎各位的到来

  4.进入会场者可抽取纸箱中的一张有奖纸条带晚会结束后进行开奖。

  5.6点各主持人应入场做好主持准备理好节目清单

  6.6:55劲舞开场活跃会场气氛,而后由主持人上台进行开幕介绍本次活动的主办方活动的主题活动的目的邀请的主席团人物介绍活动的赞助方。对新生要致以热烈的欢迎,宣布晚会的正式开始。

  7.晚会期间安排人员维序会场秩序。

  8.晚会后期进行奖品的派发进行合影。

  十二晚会结束

  1.节目结束后派发奖品送走观众。

  2安排本会人员做好会后的打扫等工作。

  3晚会结束后对活动进行总结工作。

社团招新策划书8

  一:活动目的:

  为了促进同学之间的交流,丰富同学们的课余生活,加强同学们积极参加体育活动,锻炼身体的意识,我们特别组织这样一次活动,希望通过此活动,能让各个年级的同学得到一个相互交流的机会,让大家在学习之余有更加丰富的活动。

  二、比赛组织:

  主办方:乒乓球社团

  三、活动流程:

  1、活动对象:本次活动面向社团所有学生,由参赛队员提前报名。报名采用自由报名。

  2、比赛地点:乒乓球场

  3、比赛时间:周六和周日举行。

  4、比赛方式:

  (1)形式定为男单,女单。

  (2)比赛采用单淘汰赛制。

  5、比赛器材要求:

  (1)乒乓球由乒乓球协会统一供给,乒乓板由选手自带。

  (2)记分采取国际惯例:口报与记分相结合。

  6、比赛规则:

  (1)整个比赛分为预选赛和决赛。

  (2)预选赛采用三局淘汰制。先满11分的胜出。整个预选赛采用单循环淘汰制,胜者进入下一局。

  (3)所剩选手还有一定数量时(男单:4人;女单:4人;),将进行决赛。决赛采用五局三胜制。

  (4)其他乒乓球规则一切按国际惯例,由当值裁判具体操作。

  7、奖项设置:

  男子单打、女子单打各设一等奖(一人),二等奖(一人),三等奖(两人)

  四、宣传:

  活动宣传(由宣传部负责)

  五、人员安排:

  (1)裁判:在院乒乓球协会中进行选拔。

  (2)工作人员:乒乓球协会成员

  六、注意事项:

  1、裁判员要注意检查运动员学生证,发现冒名顶替者立即取消比赛资格,比赛结束后才让运动员签名,防止弄反胜负队员。

  2、迟到者的处理:当有任何一方选手迟到十分钟以上当自动弃权论。若双方都不到,则作双方弃权论,下一选手轮空进入下一轮。

  七、资金预算:

  1、比赛用品:

  (1)乒乓球:10/桶*3桶 = 30元

  (2)记分纸笔:20元

  2、奖品:200元

  总计约:250元

社团招新策划书9

  一、 活动目的及意义:

  丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早的走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。我天弈阁qi牌协会在攀枝花学院即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活力,增强协会发展的动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

  二、 活动可行性策划

  由攀枝花学院天弈阁qi牌协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。现将其可行性调查报告附加如下:

  主观方面

  (一)、我协会是学校的最大的协会之一,是校内拥有自己独立办公地点的社团之一,是社团联合会三个常任理事社团之一,在学校内举办过多次具有较大的影响的活动(大地qi王争霸赛、校园主持人大赛、反赌博宣传等),受到了学校师生和社会的高度赞扬,因此在活动的举办方面具有很大优势。这对贵公司占领攀大市场具有很大的帮助。

  (二)、我协会为校级社团并且被学校评为五星级社团,可以在全校范围内开展活动,包括西苑和成人校区,可以很方便的为贵方宣传。

  (三)、我协会为本次招新活动进行了精心的策划和准备,此次活动持续时间长〈9月3日——9月28日〉,规模宏大。可很方便的为贵公司完成宣传活动。

  (四)、我协会为娱乐型社团,平日里活动开展频繁,基本上是每周一次,因此平时通知类张贴物比较多,如果贵公司愿意,我协会可以与贵公司在以后的一段较长时间里长期合作,长期为贵公司宣传。

  (五)、这次活动也是贵公司回报社会承担社会责任行动的展现。此次活动将给大校大学生一个好很的锻炼自己的机会。

  客观方面

  (一)、市场调查

  攀枝花学院现有学生一万余人,且主要是理工生,据我协会调查近视率超过了60%,还有今年9月又有近五千人到校报到就学。因此可见,攀枝花学院的市场前景非常大。

  (二)、人力资源

  本协会现有会员超过200人,并有较强的工作实践经验。

  (三)、物力资源

  1、 活动所需的帐篷、桌椅等器材我协会已全部具备。

  2、 活动场地已经向学校团委和校保卫处申请到位(西苑和学校本部学生住宿区)。

  (四)、媒体资源

  此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相应宣传,校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。

  三、活动时间:

  xx年8月14日—xx年9月29日

  四、活动地点:

  招新宣传在全校范围内进行,而最后的招新现场将设在攀枝花学院的10号公寓前。若有可能我们还将在西苑工程技术学院设立协会报名点。

  五、活动内容:

  ㈠、 活动前期准备阶段〈8月14日—9月2日〉:

  针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状,我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视,特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

  1、8月14日,协会召开领导人会议,商议招新工作细节,并用以后的三天进行可行性论断。

  2、8月17日,协会再次召开领导人会议,确定要以后招新的工作,并实行的责任到人制。

  3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论,并制定出一系列问题解决的方案。

  ㈡、活动中期宣传阶段〈9月2日—9月20日〉;

  在该阶段,我协会将张帖pop海报和通过展板宣传我们的社团,同时在阶段后期也会挂出宣传横幅,以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

  ㈢、正式的招新工作阶段〈9月21日—9月24日〉;

  在此阶段中,我们会向广大的的在校学生,特别是大一新生发放3000份余传单,以扩大宣传。与此同时,其它的宣传活动不但不会因此而停止,反而会有所加强。每天在10号公寓前设置招新现场,并高挂我协会会旗,吸引更多的人来注意和前来咨询。现场还有象qi的残局展示和各种竞技活动开展,以便吸引更多来访人员,这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。现场还将设立办公地点,有意向同学可以现场填表入会。

  ㈣、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉;

  在此阶段中,我们将通过总结此次活动与招生策划相对比,找出成功与失败之处,作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

  ㈤、新成员大会〈9月29日〉;

  大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍,并对协会以后的工作加以简单讲解。此次大会还将组织会员进行相互认识和了解,并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍,让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。

  六、宣传工作:

  1、悬挂会旗,吸引更多的人注意,扩大社团的知名度。

  2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的qi牌爱好者来关心我们社团,了解和加入我们社团。

  3、pop海报宣传。pop海报5张,将pop海报张贴于学校的张贴栏内,突显我社团的工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

  4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动,以扩大我社团的影响力。

  5、印有各式中国象qi的残局的横幅2幅,以突显我社团的特点及工作范围。

  6、我协会还将通过校广播站和校报进行宣传。

  7、招新现场残局展示及竞技可达到吸引qi牌爱好者到来,并激发他们的兴趣。为争取让他们更进一步了解我们的社团,说服他们加入社团创造一种可能。

  8、除以上措施外,我协会还将制定出这学期的会员培训计划,使新生明白我社团是真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

  七、招新人员分工:

  社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作,因此受到了领导层的高度重视,也对协会内部成员进行了一系列的分工指导,争取在此次招新工作中取得较好的成绩。

  (一)、宣传工作

  1、宣传单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。

  2、展板和pop海报的制作由宣传部苟云龙、外联部赵福以及组织部余洋三人负责,由宣传部做主导。

  3、局样品的材料准备由督导部马明建和阳娟负责。

  4、另外会qi会徽的准备,后期的资料汇总及校核成稿以及活动统筹由两社长何强和万成负责。

  (二)、招新现场

  招新现场由各部门人员轮流值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

  (三)、对外联系

  此次活动的对外赞助和广播媒体的联系由两位社长完成。

  注:此次招新工作由宣传部主导。

  八、新生入会会费及拟订招新人数

  针对攀枝花学院如今社团工作的实际情况和学校的相关文件,我协会领导集体明白今年招新工作的艰巨性。因此根据我协会的实际情况,经我协会新一届领导集体商量一致决定:

  ①、大一新生招收入会费25元,大二以及更高年级的老生招收入会费10元。

  ②、此次招新我协会拟定招收新会员人数60人(不含大二以上的老生)。

  注:此次招新主要针对大一新生。

  九、经费预算:

  1、会旗制作:30元。

  2、招新宣传单3000张:240元,0.08元/张。

  3、宣传横幅4幅:240元,60元/幅。

  4、展板设计及材料(共5张):50元,10元/张。

  5、pop海报5张。100元,20元/张。

  6、学校广播站及校报宣传费用:200元

  7、后期材料处理费用:50元

  8.活动后勤费用及相关车费:100元(含奖品费用)。

  合计:1010元

社团招新策划书10

  一.招新背景

  又时崭新的一年冲冲来到,新一届的学子怀着激动的心情漫步踏入大学的殿堂,值此佳期,xx文学社全体成员欢迎各位同学的到来,希望通过这个活动让更多同学人了解xx文学社的基本情况,同时也真诚的邀请大家能参与到我们这个集体,一起携手,共同奋斗。在过去的时间里,xx文学社在有关领导的支持和各位新老团员的共同努力下开展一系列的文学类等活动并取得了辉煌的佳绩,得到了广大师生的认可,故xx文学社在xx理工学院有着深远的历史与辉煌。

  二.招新目的

  随着时间的推移,很多社员成员迫于时间的压力不得已离开学校到社会发展,xx文学社也不例外,因此,注入新鲜血液成为了一种必然,同时本社团也影响着xx理工学院的文化气息,为此,为了本社团的发展需要,也为了积极响应学校的文化号召,本社团决定开展XX年的社员招新活动。希望能借此活动达到以下效果。

  1:宣传xx文学社,使其所有学生了解xx文学社了解社团的的基本情况。

  2:招进对文学感情去的同学及其有特殊能力的同学,给予广大学生一个自我发展的平台,让大家在此让自己的能力得到锻炼与升华,无论实在文字方面,还是在管理与组织能力方面使其自己物尽其用,以让我们的社团能因为有你而更加辉煌。

  3:对于能力不足而又对此感兴趣的同学,我们社团秉承无私的精神,让你在xx文学社得到应有锻炼与提升。

  4:xx文学社经常与其他高校进行文学交流活动,在此,可以让自己在锻炼的同时让自己随着文字走得更远。

  三:招新对象

  xx理工学院全体同学

  四:招新要求

  1:热爱文学,乐于上进。

  2:服从组织安排,乐于奉献自己的时间。

  3:工作积极,有上进心,敢于创新。

  五:招生新式

  1:通过海报传单等告知新同学有关xx文学社的报名的地点,时间等。

  2:学期开始,设有先关的招生点,广大新生可通过xx文学社设的点进行咨询与报名。通过网站进行告知

  3:通过网站进行告知(微博,百度贴吧…..)

  六:招新前期准备

  1:由xx文学社社长拟定招生的基本形式及其相应的招新内容。

  2:xx文学社社长组织社团各个部门干部开会进行讨论招新事宜并作相应的人员安排。

  七:活动流程

  1:提前两天到指定地点进行海报的张贴。

  2:在军训期间由xx文学社社员到指定的点进行现场招新。

  3:活动后由社长做相应的工作总。

  八:人员安排

  九:活动用具

  两套桌椅,宣传海报,xx文学社社旗,展板两张,宣传单若干,文件夹两个,注册表两套。笔记本一台(带有本社团ebook),签字笔两支……..

  十:经费预算:略

  策划单位:xx理工学院xx文学社

  xx文学社社长:xx

社团招新策划书11

  一.活动背景

  时光划过指间,转眼间社团联合会又将迎来新一学年的挑战。本着“服务学院,服务同学,提高自我”的宗旨。为了更好的促进社团联合会的健康高效的发展步伐,提高社团联合会推进校园文化的能力,增强学生学习技能,丰富课余生活,培养同学的创新精神,提高综合素质,形成严肃、活泼、开放,文明的校园学生活动.

  为了保证我系社团联合会在新鲜的血液的注入,有足够高素质的后背力量,能够有效的开展社团联合会工作。实现社团干部新老交替、培养、为壮大社团联合会干部队伍,保证社团联合会工作的连续性。充分发挥学生的主体作用,为了更好的服务学生,丰富学生的课余生活。社团联合会所带的三大协会现将面向全系学生招新成员。

  二.活动时间:

  考虑到场地有限,也为了有组织性,将分批设定招新时间,将于20xx年9月20日-20xx年9月22日19:00-21:30(如有变动另行通知)

  三.活动场地:

  湖南第一师范学院中轴广场(如当日天气有变另行通知)

  四.招新对象:

  20xx级数学系大一新生

  五.活动主办:

  共青团湖南第一师范学院数学系委员会

  活动承办:共青团湖南第一师范学院数学系委员会

  六.活动内容

  第一部分:前期准备

  1.各社团提前做好活动策划书注意相关内容和活动工作的整体流程.

  2.系社联各部部长及协会会长召开会议,商议招新活动工作细节.并用以后的三天进行可行性论.

  4.由各社团制作宣传物品(宣传板、海报、横幅)完成后宣传板放置实A一楼或是通道处,海报主要张贴在教学楼、宿舍楼门口、食堂等,提前做好宣传任务.

  5.由各社团提前申请好当日活动场点、桌椅等.提前准备招新必须物品.

  6.由各社团制作《招新通知》,整理招新相关宣传单和表格,制作招新时间人员安排表.

  7.各社团采购招新所需物品,要求在9月19日前物品全部到位.

  8.于9月20日至22日在理科楼设立招新值班点,为有意愿参与竞聘人员提供咨询服务一并发放接收报名表.此部分所需物品:报名表、中性笔、宣传单、值班人员签到表、矿泉水、长桌7至8张、椅子若干。

  备注:各社团要安排好值班表,提前布置好招新场地.

  第二部分:活动期间

  1.由各社团负责活动场地,协助各部门布置招新活动场地,展板海报的张贴放置:需在招新点桌上放置协会章程、协会期刊、招新报名表等,组织人员的安排的带动,配合会长完成.

  2.由各社团会员部负责通讯报道,材料整理.

  3.活动期间由各部门部长按轮班制负责咨询宣传

  4.参与竞选的人员经过面试之后,各部门根据所需情况招选人数,并在招新结束后将名单交于社团宣传部.

  备注:招新结束后由社团组织部清理现场,各部门将之前所借的都归还.

  第三部分:活动后期

  1.各部门负责人根据招新结构结合招收人数等各方面要求,确定入选名单,并上报社团联合会审核.主要由社团联合会会员部负责.

  2.各社团财务部上报本次活动社联所花费的经费.

  3.在9月25日下午召开正、副会长以及各部门部长会议,对协会近段时间活动开展进行总结及规划未来.

  4.召开全部社联成员大会主席团开展对新成员的动员鼓励工作,可激情团委老师进行相关指导.各部门结合部门人员情况择时举行部门会议,由该部门负责人开展进一步介绍部门相关事宜(包括部门特点、工作方向与要求、职责等)并动员所有新干事精诚团结共同完成部门所属任务,为社联进一步发展努力.

  备注:

  1.此次招新活动关于我们未来的发展,各部门需积极配合。认真完成,相互协作.

  2.为应付特殊情况,参与人员需保持通信,随时待命.

  3.活动期间,注意场地卫生,注意礼貌用语,耐心讲解,全体人员需佩戴好校牌.

  七.活动注意事项

  1.各部门的人员均要按照主席团的安排高效率高质量开展招新活动.

  2.由于本次招新工作人员少,所有参与招新人员须尽职尽责服务社联这个大家庭,不得出现随意请假、迟到、旷到等不良现象.

  3.在中轴广场设点当天若遇到下雨的恶劣天气,可延期进行,在撤离前需报主席团批准.

  4.各部门要充分挖掘有能力有潜力的新生加入该部门.

  5.社联在招新时间若于其他学生组织的招新时间相冲突,则具体招新时间另行安排,尽量在其他学生组织之前招新.

  6.在招新过程中,工作人员应熟悉面试流程,在等待过程中注意保持安静、文明交谈、不可大声喧哗,共同维持现场秩序.

  八.预期效果

  1.整个活动按计划圆满完成,各部门配合默契,各成员积极很高。

  2.在接待新会员时,热情细心,对学弟学妹提出的问题认真细心解答。

  3.新老会员之间相处和谐.

  九.总结语

  事在人为,我们坚信在系团总支的具体指导下,在社团联合会和各社团全体成员团结一致,锐意进取,务实创新,严谨工作下。我们一定能够圆满完成计划中的各项工作,将社联打造成一个品牌特色社团,为校园文化生活做出之间的贡献.

  十.经费预算

社团招新策划书12

  一、活动背景

  新学期伊始,苏大迎来了20xx级新生,苏州大学校社团联会校作为沟通学生和社团以及社团和学校的一个学生组织,有义务丰富校园文化,缤纷大学生课余生活。苏州大学现有276个社团,社团招新是每个社团的常规重点工作。为了增进广大新生对全校社团的了解,扩大新生的社团选择范围,确保社团招新有秩序地进行,统一社团招新时间、形式,不在社团招新时出现混乱,方便校社联管理社团,校社联特举办此次社团招新活动。

  二、活动目的及意义

  1. 对于社团

  保证各社团有新鲜血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展常规工作,实现各个社团新老干部干事的交替,培养和壮大每个社团队伍,保证工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务社团,管理社团。

  2. 对于新生

  丰富了新生业余生活,增强学生学习技能、提高学习效率,培养学生创新精神,提高综合素质,形成严谨、开放、活泼、文明的校园活动氛围。加强全校同学之间的联系,让广大新生更早的面向全校乃至社会发展。使学生在与学生、社

  团之间的互动过程中提高大学生的实践能力、创新能力和组织策划能力。

  3. 对于学校和校社联

  使校园文化走向多样化,增强社团发展的动力的同时,通过有组织的进行社团招新,方便管理社团,使社团在招新过程中不出现欺瞒、强制等不良现象,易于校社联和学校管理。

  三、活动时间:

  20xx年大一新生军训结束期间或之后(暂定)

  四、活动地点:

  独墅湖校区一期篮球场和二期田径场

  五、前期准备:

  1. 社团申报参与:社团20xx学年上学期提交招新活动参与申请表、节目申请表至校社联,校社联新学期开学后审核申请表,并至少提前一周进行节目的筛选、彩排。

  2. 工作组会议:主任会议、各中心会议、工作组会议分派任务

  3. 物品准备:

  (1)需要借的物品:桌子X张、遮阳伞X个、音箱、话筒、海报、海报架

  (如社团狂欢日的那种)

  (2)需要买的物品:气球、彩带、红地毯、一二三等奖品,小贴纸(可定做)、卡纸、马克笔、舞台背景(塑料幕布,参见苏医百年庆舞台幕布)

  (3)需要制作的物品:用卡纸做贴在遮阳伞上的社团编号、名称;地图打印(详见场地安排示意图,地图即在相应地点加上社团名称)、海报、明信片(定做)

  4. 人员准备: 每个入口负责人2~3名,换奖品处负责人3~4名,操场按地划分负责的工作人员,主持人1~2名,固定摄像人员一名,其他工作人员也可以拍摄。

  5 人员联系:安排每个人负责几个社团,需要进行对接、安排每个社团的场地以及协助布置场地,联系社团负责人

  6. 场地布置:

  一期:(暂时未定)

  二期:

  位置

  六、前期宣传:

  1.

  海报宣传:手绘海报两张(一期一张,二期一张)

  2. 电子海报:放在E海报当中进行宣传

  3. LED单色屏宣传:独墅湖校区各宿舍楼楼下

  4. 老校区、一期可以利用广播进行宣传

  5. 网络宣传:通过人人分享、微博关注、各贴吧论坛广为宣传

  6. 在活动前期在五六食堂门口做宣传。鉴于发传单太老套,不环保,所以拟采用免费帮同学寄明信片回家的活动做宣传。活动可以“中秋 明信片带我回家”

  或“爸爸妈妈 我在大学很好”为主题。明信片上的图案可与中秋或者家乡有关,采用温馨色调的明信片,在明信片上打上社团招新活动的口号、Logo等基本信息,同学填好明信片后出1元钱我们就可以帮忙寄回他的家,具体情况视资金情况而定。(详细活动过程可借鉴母亲节寄明信片活动(主办方是谁不记得了))

  7. 与车协或者轮滑等社团协作,在新生军训期间,车协或轮滑的成员举着有关招新的旗帜或者标语经过并呐喊,扩大招新活动的知名度

  8. 军训期间工作人员身穿去年军训服装进行一次快闪,快闪完喊出招新口号宣传

  9. 制作宣传视频。邀请一些四五星级社团的负责人(或是社团报名申请参与,将视频中出现的社团控制在15~20个)前来拍摄宣传短片。短片为5~10分钟,每个社团在15~30秒的时间内以广告的形式介绍自己的社团。最后每个社团的负责人喊出“XXXX!”(本次社团招新的口号,如“百团大战、秀出风采”等),每个社团负责人一个镜头很快的切换过去作为背景。

  七、活动流程

  7:30~8:30 (1)社联工作人员7:30到达活动场地

  (2)和食堂人员、电信局负责人进行遮阳伞、桌椅的借用

  沟通工作(准备好遮阳伞、桌椅即可,搬运则由社团内 部派人过来搬,社联人员做好指导、疏散工作)

社团招新策划书13

  新的学期,新的开始。英语协会热烈欢迎20____级新生加入广西水利电力职业技术学院这个大家庭。为保证英语协会会有新鲜的血液注入长流,有足够的高素质后备人才为英语协会服务,能有效的开展各项活动,为同学们服务并实现英协干部新老接替,培养和壮大英协干部部队,现英语协会面向全院大一新生进行隆重的招新活动,希望大家认真对待,认真负责,做好本次招新的任务,为英语协会招贤纳士,服务协会会员。具体策划方案如下:

  一、活动目的意义

  丰富学校社团活动,加强校园与社会的联系,让广大学生更早走向社会,同时也响应学校号召,让校园走向社会化。在英语协会即将迎来新一届的有生力量之际,希望在为协会今后的发展注入新的活动,增强协会发展动力的同时,通过扩大招新活动的规模,积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

  二、招新目的

  英语协会欲在10月18日进行招新,欲借此活动达到以下效果:

  1、宣传英协文化,让新老同学互相认识,了解我们的社团,提高我院英语爱好者的学习能力。

  2、吸收一些有才华有能力的人加入我们协会为我们协会的、发展注入新的活力。同时也为大家提供一个舞台,让大家尽情的展示自己的聪明才智。

  3、招收一些对英语感兴趣的同学,愿意参加社团活动的英语爱好者,大家共同学习,共同进步,为提高自己的英语水平愿意努力刻苦专研的英语爱好者。

  三、招新时间、地点、对象

  1、时间:10月18日

  2、地点:一教后面林荫小道

  3、对象:广西水利电力职业技术学院20____级新生

  四、招新要求

  1、承认英语协会章程及相关规定,自觉遵守英语协会各项制度。

  2、工作积极主动,耐心细致,热爱学习英语。

  3、有一定自我锻炼,自我管理能力,愿意为英语协会服务的大学新生。

  五、招新流程

  1、前期宣传

  (1)、海报宣传。将海报张贴于学校的告知栏内,突显我社团工作实力和特色,并尽一进扩大我社团的影响力。

  (2)、给新生介绍自己的大学经验,达到说服其进入我协会的目的,动员他们积极报名,并且积极参加招新活动。

  (3)、我协会各部门负责人在规定招新地点给新生发宣传单,大家要充分发挥语言的魅力,为他们详细介绍我协会的历史和举办的活动,以及通过参加我协会可以获得的种种收获。

  (4)、我协会还将通过校园广播站进行宣传。

  (5)、此外还可以充分利用报名学生宣传作用,让他们说服其同学也积极报名社团活动。

  (6)、除以上措施外,我协会还将制定出的会员活动计划,使新生明白我社团真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心,从而加入我社团。

  2、招新现场

  招新现场由各部门人员轮流值班,对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况,并争取吸引到我协会。

  3、面试阶段

  招新名单确定后,各部门负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍,评委提问两个环节。4、招新活动人员分工:

  (1)悬挂会旗以及张贴海报,由宣传部(陈玫,陆杨方负

  责海报)和外联部(陆娟,梁妙玲负责挂会旗)负责。

  (2)布置会场装饰,由文体部(吴泳慧吴小丁)和学习部(张建和,陆泳丽,韦伟奇)负责。

  (3)购买矿泉水,由组织部(洪壮杰)负责。

  (4)购买水笔,双面胶,气球,白绳,以及打印宣传单,由秘书部(农凯恒,刘冬慧)负责。

  六、审核确定人员名单

  1、各部门负责人根据面试结果等信息和要求,初步确定各部门人员名单,并报上会长团对人员名单进行汇总。

  2、公布录取名单以短信方式通知会员。

  七、活动注意事项

  1、各部门人员按照事前要求统一安排效率质量开展招新工作。

  2、各部门要充分挖掘有能力有才华的新生加入我协会。

  3、招新结束后,把招新人员名单资料整理上交秘书部收管。

  4、招新活动现场注意活动秩序,切勿匆忙。

  5、各个部门工作人员按照已分配的任务,按照要求认真仔细的完成,不可马虎大意,认真作好自己分内的事物。

  八、活动紧急事件处理方案

  1、由于本次招新活动是在室外进行,若遇上下雨天气,

  将会给整个招新工作带来诸多困难和不便,所以在招新过程中需随时准备好雨具,特别是保护好会员的报名资料。

  2、在招新现场过程中人流量将会很大,所以必须保证同学们在有秩序的安全环境下进行报名和相关事宜的咨询,负责招新的人员需维持现场秩序。

  3、不安全事件发生后,社团要立即通知医院,保卫处并及时上报校团委,社团联合会,以便快速高效的应对突发事件。

  4、坚持以人为本的原则。以维护社团成员根本利益,保护社团成员发生和财产安全为基本立足点,积极预防和限度减少各类突发不安全事故对社团活动的影响。5、坚持预防为主,及时控制。争取早发现,早报告,早控制,早解决,要把突发不安全事件在萌芽状态,把事情造成的损失降到最低。

  九、活动后期工作

  1、招新活动结束后各部门人员清洁活动场地。2、各个部门的主要负责人认真写好活动总结。3、定出下期活动的工作计划。

  十、经费预算

  略。

社团招新策划书14

  一、招新对象

  XX届商贸系全体新生

  二、招新时间

  XX年9月26号

  三、招新流程

  1、在系内各班逐个展开大力宣传【海报+人员】,同时在各个饭堂设立报名点

  报名截至日期:20xx年9月27号

  2、第一轮面试:

  时间:9月26,27号中午12::00~2:30

  下午6:00~10:30

  地点:教学楼406,教学楼407{等候室由三人负责看管}

  流程:1、自我介绍【自带简历,贴上相片】

  2、、抽选题目、对题目进行解说阐述

  3、提问:可要求两人互相提问,提问问题可针对以上自由辩论题目,也可自由提问。但前提不可针对人身攻击。或者考官针对具体情境做提问。

  考察标准;着装外表与态度、表达能力、反应能力、理解能力

  注明:时间限制不绝对,考官可根据具体情形弹性控制。通过人数不限,视情况而定

  ④第二轮面试

  面试时间;待定

  流程;小组分配,小型辩论赛【细节再商讨】

  ⑤实战辩论赛

  面试时间;待定

  流程:提前3—5天通知辩论题目。按正规赛方式进行比赛。

  Ps:此为初步方案,可作修改。

社团招新策划书15

  在金秋这个收获的季节,我们迎来了朝气蓬勃的x级学弟学妹们,为了给社团注入新鲜的血液,为了社团更好的发展,在社团协会的统一安排部署下,我们人力资源管理研究会20xx年的招新工作也正式启动。现将招新策划书详述如下:

  一、招新社团名称

  xx公共管理学院人力资源管理研究会

  二、招新时间

  20xx年x月x日

  三、招新地点

  学院西校区广场。

  四、招新负责人

  xx

  人xx研究会原本是一个纯粹的学术性社团,经过本届协会理事会讨论决定,我们将协会重新定位为以爱好管理类的学生为主体的从事人力资源管理的理论学习与实践、大学生职业生涯规划、大学生素质的拓展与开发的社团组织。这样就能使协会的学术性与实践性更好地结合;围绕协会主旨举办契合大学生生活的活动为广大会员服务。当然,协会的任务也进行了适应性变化:

  1.帮助会员及时了解国家出台的人事政策及法律法规,熟悉人力资源管理的宏观环境;

  2.组织会员围绕人力资源开发与管理的新情况、新问题展开理论学习与实践;

  3.在会员与其他学生社团、企业之间搭建沟通平台,通过系列交流活动,扩大会员的交往范围,拉近与企业的距离;

  4.举办各种讲座、论坛及社会实践活动,拓宽会员的管理知识,增强对社会的了解和认识;

  5.帮助会员做好大学生职业生涯规划,为会员提供人才测评、就业指导、就业素质培训等;

  6.出版会刊、会报等宣传资料,传播人管知识,协助会员进行人力资源与职业方面信息的收集与整理。

  五、招新的对

  以xx级西校区新生为基本范围,招收对管理感兴趣,愿意了解有关管理方面的知识,期望通过参加本社团扩大交际范围,提高自身能力的同学。欢迎爱好交际,希望在社团中锻炼本身的同学加入

  六、招新的规模

  为了更好的管理,更好的开展活动,计划招新x—x人。

  七、招新工作过程

  1、宣传板要提前做好并提前送到西区展示在学弟学妹们面前。宣传板的内容应尽量介绍本会内涵,展示本会丰富多采的活动,讲解入会的意义和作用为主,做到图文并茂,内容充实。

  2、做好会员登记表,内容以“会员基本资料(姓名、性别、出生年月、专业、班级、政治面貌、联系方式、特长及爱好等”为主)。

  3、招新当天当天安排:招新负责人周日早带招新工作人员及招新材料赶往西区。要求各负责人仪表成熟大方,待人热情。抵达西区后,布置好招新现场:摆好桌凳,放好宣传板,拉上条幅等。

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