[优秀]公司年会活动策划模板4篇
公司年会活动策划模板1
一、活动目的：
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1.增强区域员工的内部凝聚力，增强xx的竞争力;
2、对20xx总结年度区域营销工作，分析区域市场表现。制定新年区域营销总体规划，明确新年工作方向和目标。
3.通过激励，表彰公司优秀员工，充分调动全体员工的主观主动性，投入未来工作。
二、年会主题：
xx
三、年会时间：
20xx年xx月xx日下午点到点
领导讲话，表彰优秀员工，同时表演节目
四、年会地点：
xx酒店x楼xx厅
五、年会组织形式：
由公司年会工作项目组组织实施。
六、参与者：
客户群、领导；邀请行业领导；公司员工；
1.会场总负责:xxx
主要工作：整体工作协调，人员配置。
2.策划、协调会场、邀请嘉宾:xxx
主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；外部协调、现场信息收集。
3.人员分工和安排xxx;
4人接待、签到：xxx
5、音响、灯光：xxx，会议前半小时检查音响、照明等设备。
6.物品准备:xxx
主要工作：准备礼品、奖品等物品。
七、会场布置：
会场内：
方案：
1、舞台背景喷画：
内容：
文字内容：
2.舞台上挂着红灯笼来衬托气氛；周围的墙壁挂着节日气氛的装饰。
三、舞台两侧放置易拉宝两个，内容：宣传企业文化；
文字内容：
会场外：
1.酒店门外的.主通道放置充气拱；
2.酒店入口处挂红布；
3.酒店内放置标志；
文字内容：
八、年会流程：
形式：领导讲话，表彰优秀员工，同时表演公司晚餐；
备注
1.主持人开场白介绍会议领导和嘉宾，邀请领导上台致辞；
2.分公司领导上台致辞；
3.嘉宾致辞；
4.表彰优秀员工的文艺表演、现场有奖问答、游戏；
公司年会活动策划模板2
一、年会的意义
年会是企业的重大节日！
1.年会纲领:为了父母的微笑，我在努力！
2.操作原则:如何让员工有感觉就来！
企业的灵魂：管理好员工的动力，实现员工的梦想，顺便实现老板的梦想！
4.年会的核心:让员工明年在公司努力！
年会的目的：
拉动员工
a、为了减少员工流失，利用活动留住员工；让员工采取行动，让更多的员工看到与我们公司合作的希望；展示公司的`辉煌，让员工家庭支持他们在公司工作；所以年会必须与往年不同，让员工有感觉；让员工明年赚更多的钱！
b、激发员工的动力，调动员工的积极性，让员工在新年伊始对工作有高度的热情，迅速进入工作状态。
拉动顾客
a、一定要邀请我们的一些大客户参加我们的年会，让我们的客户在年会现场感到神圣，感谢我们的客户，向客户展示我们的团队和公司文化，从而给客户留下印象！
b、你可以邀请一些感兴趣的客户参加我们的年会，让老客户在年会现场分享，给新客户留下深刻印象，给我们公司留下好印象。
拉动其他力量
a、邀请几下游或合作伙伴向他们展示我们的计划和团队，以增加他们对我们的信心和依赖。
b、邀请几位地方有关部门（或行业）领导向他们展示我们的文化和对地方（或行业）的拉动和贡献（如：我们想成为某一地区的大纳税人等）。
二、会场布置
1.音响好，环境好，能让大家一起吃饭。
2.场地两侧悬挂着一些关于公司理念的横幅(如展示公司文化、产品、愿景、使命、口号，以展架的形式展示在年会现场，并通过员工展示)。
3.座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如年度业绩前十名及其父母。第二排是客户和客人，其他座位按各部门划分。
4.年度业绩前十的巨幅照片悬挂在会场后面。
5.公司优秀员工和资深，总经理的照片制作成展架，放在会场两侧。
6.年会期间，老板不用上台说话，而是坐在最后一排看所有员工的展示和表演。
(会场布局以天、地、师、君、亲为原则，激发员工动力。当前十名的表演者在现场看到他们的巨大照片时，他们的内心会有强烈的神圣感，他们的内心自然会有动力。所谓一念升起，无敌)
公司年会活动策划模板3
一、年会主题
加深员工对企业的感情，增强员工之间的沟通交流，增强团队合作意识，营造企业积极的工作氛围，提高士气。
二、年会地点
xx酒店会议厅，xx酒店宴会厅。
三、年会时间安排
1.年会计划及准备期(x月x日至x月x日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
2.年会协调及进展期(x月x日至x月x日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
三、年会倒计时期(x月x日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
年会正式演出时间：x年xx月xx日晚x至x。
四、年会节目的准备和要求
准备年会节目，是找专业演员还是员工自发表演节目，根据具体情况，提前做好相应的准备。
1、歌曲类：
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲。
(2)青春、阳光、健康、向上。
(3)与上述主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
(1)积极有意义的艺术舞蹈。
(2)具有高科技时代气息的创意舞蹈。
(3)街舞、现代舞、健美操、武术等。
(4)相关歌曲伴舞。
五、资源需求和项目预算
内外环境的`变化必然会给计划的实施带来一些不确定性。因此，在规划中还应说明环境变化时是否有应变措施、损失概率、损失、应急措施等。
根据实际情况对活动费用进行具体、仔细的计算后，以清晰的形式列出。
六、活动负责人和主要参与者
计划中应注明组织者、参与者、嘉宾和单位的姓名（如果是小组计划，应注明小组名称和负责人）。
公司年会活动策划模板4
20xx年已经过去了一半，即将进入20年XX20xx年，为了展示公司日新月异、蓬勃发展的良好风格，增进友谊，增强凝聚力，公司决定于1000年1000年1000年10晚会，感谢员工过去一年的辛勤工作和默默工作。每年年底，公司都会举行年会来奖励员工。
一、年会主题
增加员工对公司的凝聚力和责任感。
二、年会目的
感谢公司员工一年来的辛勤工作，加强领导与员工之间的互动与沟通；
2.通过举办不同感受的新年会，员工可以看到公司的实力，增强对未来的信心；
3.通过年会，了解员工对公司未来发展的期望。
三、年会时间安排
(1)年会规划及准备期(XX月XX日至XX月XX日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
(2)年会协调及进展期(XX月XX日至XX月XX日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(XX月XX日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。
(4)年会正式表演时间:20xx年XX月XX日晚至XX。
四、年会节目报名方式
1.及时报名、电话报名、现场报名；
2、联系人：XX;
3、联系方式：XX。
五、参与者：
XX。
六、年会节目要求
1、歌曲类：
(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲；
(2)青春、阳光、健康、向上；
(3)与上述主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
(1)积极有意义的艺术舞蹈；
(2)具有高科技时代气息的创意舞蹈；
(3)街舞、现代舞、健美操、武术等。
(4)相关歌曲伴舞。
3、曲艺类：
(1)反映生活喜庆热闹的相声小品；
(2)经典传统曲艺节目(戏曲、戏剧、评书等)；
(3)其他类型的'曲艺节目(乐器)。
4.各部门报告的节目不限。
5倡跨部门组合登记。
七、年会流程
1.参与者进入；
2.主持人宣布年会开始；
3.总经理董事长讲话:总结表彰年终员工；
4、表彰：各部门负责人做年度工作总结和计划，表彰优秀员工，奖励优秀员工，发言优秀员工；
五、联欢节目表演；
6.互动游戏；
7.闭幕词:来宾，代表，XX公司XX年会即将结束。我谨代表年会组委会热烈祝贺本次会议的圆满成功！本次年会得到当地代表的积极响应和热情支持。下面我宣布:XX公司XX年会胜利闭幕！谢大家!
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