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公司年会方案

时间:2024-09-10 09:59:13 年会策划 我要投稿

公司年会方案11篇(集合)

  为了确保事情或工作得以顺利进行,往往需要预先制定好方案,方案是阐明具体行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的企划案。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编帮大家整理的公司年会方案,欢迎大家分享。

公司年会方案11篇(集合)

  公司年会方案 篇1

  一、年会主题:

  “东宝软件20xx年度总结、表彰暨20xx年迎新会”

  二、年会时间

  20xx年12月29日下午13:30 至 21:00 年终总结会议时间:13:30——16:30 娱乐文艺节目(包含抽奖):16:40——19:00 晚宴时间:19:00——21:00 组织离开:21:00——21:30

  三、年会地点

  待定

  四、年会目的及意义

  1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

  2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

  3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工工作积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现;

  4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

  五、年会参会人员

  公司领导、华南区全体员工、无锡和昆山各两名(70人左右)。

  六、年会流程与安排

  本次年会的流程与安排包括以下三部分:

  (一) 年终大会议程安排

  12:50 全体参会员工到达会议指定地点,按指定排座就位,各部门清点本部门到场人数,等待年会开始;

  13:30—13:35 大会进行第一项,主持人致欢迎词,宣布大会开始。

  13:35—13:45 大会进行第二项,总经理针对20xx年度总结及20xx年的公司战略部署讲话。

  13:45—16:30大会进行第三项,各部门年终工作总结、下年工作计划和优秀员工颁奖。

  (二)娱乐文艺节目

  16:40—19:00 联欢会文艺汇演、互动游戏穿插抽奖环节。

  (三) 晚宴安排 用餐地点: 待定

  19:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

  19:30—21:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

  21:00—21:30 组织离开。

  七、 年会准备及相关注意事项

  (一) 年会的'通知与宣传:公司行政人事部将本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉,争取全民参与。

  (二) 条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“东宝软件20xx年度总结、表彰暨20xx年迎新会”

  (三) 物品的采购准备:游戏奖品、笔、签到表、会场布置&游戏所需物料等;会议所需糖果、晚宴所需酒水、投影仪、节目背景音乐。

  (四) 现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

  备注:因为考虑到费用和方便,决定年终总结大会、娱乐文艺节目和晚宴地点都在晚宴地点。

  公司年会方案 篇2

  一、项目背景

  在现代企业中,年会已成为一种重要的公司文化活动,不仅是员工们放松和欢聚的机会,同时也是管理层对员工们一年辛勤工作的认可和回馈。为了让年会更富有意义、更有趣味性,我们计划策划一支年会公司视频,以向所有员工传达公司的发展动态、表达管理层的感激之情,并为大家呈现一场精彩纷呈的演出。

  二、视频主题

  1、主题确定

  根据公司发展的主要成就和现状,我们决定以“飞跃。共赢”为年会公司视频的主题,体现了公司经过多年的努力与共同奋斗,最终取得的巨大成就和公司与员工们共同成长的愿景。

  2、主题解读

  “飞跃。共赢”旨在展示公司在市场竞争中的勇敢闯荡和迅猛发展,同时也强调每一位员工为公司成功付出的努力,并强调公司与员工们携手共进,共同成就伟大事业的愿景。

  三、视频策划

  1、内容构思

  (1)开篇:以公司发展历程回顾作为开篇,包括公司成立的初衷、起步阶段的艰辛以及取得的重要成就,以引起观众的情感共鸣。

  (2)公司业绩展示:突出公司的核心竞争力和市场地位,包括销售数据、市场份额、产品创新等内容,以展示公司的发展实力。

  (3)员工表彰环节:通过员工的`自我介绍和受表彰员工的讲话,向全体员工传递管理层对他们的感激之情,同时激励员工们继续为公司的发展努力。

  (4)节目表演:设置多个精彩的节目环节,包括舞蹈、歌唱、小品、独奏等,以展示员工的才艺和团队合作精神。

  (5)慈善捐赠:通过捐赠环节,展示公司的社会责任感和关怀他人的精神,鼓励员工们积极参与公益活动。

  2、视频拍摄和制作

  (1)确定拍摄地点:选择公司办公场所、产品研发中心、生产车间等地点进行拍摄,以展示公司的整体形象和员工的工作环境。

  (2)策划拍摄角度和镜头:根据不同的内容来确定拍摄的角度和镜头,以呈现最佳的视觉效果。

  (3)采访核心员工和管理层:通过采访公司的核心员工和管理层,了解他们对公司的看法、对员工的感激等,以期在视频中展示公司的文化和价值观。

  (4)制作过程:采用室内和室外拍摄技术,结合剪辑和特效制作等技术手段,制作出高质量的年会公司视频。

  3、参与人员和时间安排

  (1)参与人员:公司媒体部门、行政部门、演出策划团队、节目负责人、摄制组等。

  (2)时间安排:

  —视频策划:第一周

  —拍摄安排:第二周

  —视频剪辑:第三周

  —视频制作:第四周

  —最终审核:第五周

  四、宣传和推广

  1、视频发布渠道

  (1)公司内部:在内部员工群组、员工微信群、公司网站、公司内部电视等平台上发布视频。

  (2)社交媒体:通过公司官方微博、微信公众号等社交媒体平台发布视频,以吸引更多的关注和参与。

  2、视频宣传活动

  (1)内部预热:在视频发布前,通过员工邮件、公告、海报等方式进行内部预热,激发员工的期待和兴奋。

  (2)视频首播:在年会当天,将视频作为开场活动的亮点进行首播,以吸引观众的注意力和兴趣。

  (3)分享互动:鼓励员工在社交媒体上分享视频,并组织相关互动活动,如点赞、评论、转发等,以扩大视频的影响力和传播范围。

  五、制作预算

  预算项目|费用(元)—————|—————

  场地租赁| 1000

  摄制组人员费用| 5000

  摄影设备租赁| 20xx

  剪辑和制作费用| 8000

  音响设备租赁| 20xx

  演出服装和道具购买| 3000

  慈善捐赠资金| 5000

  宣传推广费用| 3000总计| 27000

  六、效果评估

  1、反馈调查

  通过问卷调查或面对面的交流,收集员工对年会公司视频的看法和评价,了解他们的观看意愿和观看率。

  2、社交媒体统计

  通过监控社交媒体平台上的视频观看数量、分享转发数量等指标,评估视频的传播效果和影响力。

  七、项目风险

  1、时间紧迫:由于项目周期较短,可能会造成工期压力,需要制定详细的工作计划,合理安排时间,确保项目按时完成。

  2、预算超支:需根据预算控制项目成本,避免因项目需要而导致的额外费用。

  3、活动流程不顺利:在视频拍摄和演出过程中,可能会遇到技术问题、人员安排不当等问题,需要提前做好准备和应对措施。

  在策划年会公司视频时,我们将以“飞跃。共赢”为主题,通过精心设计的内容,展示公司的发展历程和成就,向员工表达感激之情,同时激励员工们为共同的目标努力奋斗。通过多渠道的宣传和推广,提高视频的传播范围和观看率,让更多的人了解公司的发展,并准确评估视频的效果,以便进一步优化公司的文化建设和员工管理。

  公司年会方案 篇3

  一、活动目的:

  1、增强员工的团队凝聚力,提升x的.竞争力;

  2、对20xx年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确20xx年度工作方向和目标。

  3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

  二、年会主题:

  一个团队一个梦想

  三、年会时间:

  20xx年12月日30下午时

  领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

  四、年会地点:

  xx大酒店x楼x厅

  五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

  六、参加人员:

  客户群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。

  1.会场总负责:xx

  主要工作:总体工作协调、人员调配。

  2.策划、会场协调、邀请嘉宾:xx

  主要工作:年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。

  3.人员分工、布场撤场安排:xx

  4.嘉宾接待、签到:xx

  5.音响、灯光:xx(会前半小时检查音响、灯光等设备)

  6.物品准备:xx

  主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

  七、会场布置:

  会场内:

  方案:

  1、舞台背景喷画:

  内容:

  文字内容:

  2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

  3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣传企业文化。

  会场外:

  1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。

  2、酒店入口处挂红布幅。

  3、酒店内放置指示牌。

  文字内容:

  八、年会流程:

  形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。

  做鬼脸

  步骤:

  1.所有队员包括你,围成圆圈站立,面向中心。

  2.首先选一半志愿者到圆圈里面来,脸向上,平躺在地。

  3.你也和这些志愿者一起走到圆圈中,要求他们的身体和头部完全静止,头不能离地或者左右摆动。

  4.在每个志愿者的鼻尖上放一枚小硬币。

  5.要求他们只能做鬼脸,一分钟之内使硬币从鼻子上掉下来。

  你手头一定要有照相机,给他们照一些面部特写镜头,带回去张贴公布。

  6.之后,另一半人换过来,重复游戏。

  7.一些队员成功完成动作后,让他们平躺在地上围成一个圆,头朝圆心(最好头挨着头),看谁最先把硬币弄下来。

  为使游戏更有趣,更富挑战性,将三个硬币分别放在志愿者的鼻子、额头和下巴上。

  公司年会方案 篇4

  一、活动目的:

  举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的'销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

  二、年会主题:

  团结合作,开拓未来

  三、年会时间:

  20xx年1月12日下午14:00—18:00年终总结大会;

  18:00—21:30晚宴

  四、年会地点:

  某大酒店宴会厅

  五、年会组织形式:

  由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

  六、参与人员:

  集团精英以及销售人员

  20xx年会主题活动分为4大部分

  1、欢迎宴会:员工之间的情感交流,营造氛围,为后期的年会活动热场

  2 、店长会:总结公司今年市场上面的经验以及不足方面,同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

  3 、表彰大会:员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息,凝聚团队,为以后的快速发展做贡献。

  4 、酒会晚会:整个酒会以慈善酒会完美落幕,给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。

  七、20xx年企业年会流程与安排

  13:50全体参会员工提前到达指定酒店,按指定排座就位,等待年会开始;14:00—14:05年会正式开始,主持人致年会开场辞。

  14:05—14:20 XX做总结性发言。年会演出正式开始。

  14:20—14:40文艺节目(2—3个节目)

  14:40—14:50先进员工表彰,职能处室每处室1人,工区每工区3人。由领导颁奖。

  14:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)

  15:10—xx:25抽奖1,抽3等奖10名

  15:25—xx:40游戏1

  15:40—16:00文艺节目(2—3个节目)

  16:00—16:xx欢送退休员工

  16:xx—16:30抽奖2,抽2等奖5名

  16:30—16:50游戏2

  16:50—xx:10文艺节目(2—3个节目)

  17:10—xx:25抽奖3,抽1等奖3名

  17:25—xx:45文艺节目(2—3个节目)

  17:45—xx:55抽奖4,特等奖1名

  17:55—18:00文艺节目(收尾节目),主持人致年会结束辞

  18:00—18:xx全体员工合影留念

  18:xx—21:30晚宴

  21:30晚宴结束

  年会准备及相关注意事项

  (一)年会的通知与宣传:综合处于年会前一周将年会通知发往各处室,做好宣传工作,达到全员知悉。

  (二)条幅的制作:红底白字字幅,具体文字内容:“20xx年XX年会”

  (三)物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

  公司年会方案 篇5

  一、年会主题:

  给力百联世家年度总结会

  二、年会时间

  1月25日下午15:00 至 22:00

  会议时间:15:00——17:00

  晚宴时间:17:30——22:00

  三、年会地点

  xx酒店二楼多功能宴会厅 【晚会目的及意义】

  1、对公司发展成绩总结,以及制定公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

  2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

  3、表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现;

  4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  5、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  6、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

  7、进一步扩展企业文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

  四、年会参会人员

  公司全体员工+邀请嘉宾

  五、年会流程与安排

  本次年会的流程与安排包括以下两部分:

  (一)年终大会议程安排

  14:50 全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位,等待年会开始; 15:00—15:30 大会进行第一项,各店长及家装、工装部门主管上台分别做终述职报告。(每人5分钟左右)

  15:30—16:00 大会进行第二项,郝总上台发布

  16:00—16:15 大会进行第三项,由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命决定书。

  16:15—16:40 大会进行第四项,主持人宣读度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理和董事长为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!

  b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态。

  (二)拉动顾客

  a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递印象! b、可以邀请一些意向客户来参加年会,在年会的现场让老客户做分享,以此来打动新客户,让新客户对公司产生良好印象。

  (三)拉动其他力量

  a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的.规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

  b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区的纳税大户等),获得支持

  二、企业年会前期准备:

  A筹划准备:

  1、确定会务主要负责人,成立筹备组

  2、制作年会企划书(样本),确定主题及活动框架

  3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单

  4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图

  5、推荐相关音乐背景资料

  B前期执行:

  1、最终确认年会流程和年会节目

  2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材

  3、确定员工表演项目及主持人

  4、撰写年会相关文案

  5、制定工作安排表

  6、安排会议场地

  7、安排年会晚宴场地、年会气氛

  C成立年会项目实施小组:

  1、年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每位领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!

  1、迎宾接待礼仪组;(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)

  2、物品采购配送组;(所有年会物资的采购)

  3、聚餐组;(负责安排就餐的座次及聚餐现场的督导)

  4、晚会组;(负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作)

  5、抽奖组;(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运)

  6、宣传组;(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)

  7、交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车) 注:围绕流程进行采购(所需物资如:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅等必先提前两天配齐!)。

  三、企业年会拟邀嘉宾

  1、员工:要求全员必须参加,不可请假;

  2、公司各部门领导;

  3、客户:尽量邀请重要的大客户,或者对公司有恩的客户;

  4、优秀员工及主管父母:提倡孝文化;

  5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神秘嘉宾)。

  四、企业年会会场的布置:

  1、有好的音响和好的环境,最好能让大家一起就餐。

  2、场地两边挂与公司理念相关的一些条幅(如:公司文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)。

  3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。

  4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。

  5、公司优秀员工和元老,总经理的照片做成展架放在会场两侧。

  (会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发员工的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处一定会有一股强烈的神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起,所向披靡。)

  五、企业年会具体流程:

  1、全员到签到处点名,安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装)。

  2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(由主持人引导进会场,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴、嘉宾入场,聚光灯引位(注:大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐,场外拐角需有礼仪人员引位)

  3、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾

  4、主持人带动全员先来一或两支开场舞

  5、放视频(全年回顾)

  6、颁发奖励,主持人逐次邀请获奖人员上台领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目),根据公司需要可设置如下奖项:

  A业绩前6名(从六到一的顺序邀请前6名逐次走上讲台领奖)

  B最佳状态奖(公司里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,带动周围人的状态)

  C无私奉献奖(公司里平时默默无闻,但却默默的为公司奉献着,无怨无悔)

  D狼性团队奖(公司所有的部门参选,评选标准由公司商讨决定)

  E最上进员工奖(在公司最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新员工,或是工龄一年以内的员工)

  F天使奖(此奖的人选应该是对公司员工关心最多,大家有什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人)

  G最大贡献奖(在过去的一年里,对公司有着某一方面的巨大贡献的)

  H晋升任命书

  I给客户颁奖

  8下半场入场两曲热场舞

  9团队展示,向在场所有的人展示我们的团队,展示我们的文化,展示我们的状态,展示我们的决心,展示我们的优势、势气、状态、礼仪等。

  10、让各部门定明年业绩目标。

  11、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位,让领导高兴。可以提前与其沟通,也可以突然袭击,视领导的脾气来决定,核心是让其乐。)

  12、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提前准备,拟好塑造词,向当下师学习,向行业里的精英学习,有利于员工进步及加深对本行业的理解。)

  13、颁布新一年里公司的各项政策(可由副总颁布,要有书面文件,最好是红头文件)

  14、颁布的各项奖励机制(要清晰透明,让人一目了然,不可含糊不清)

  15、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点。(话不用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场所有的人点燃就可以了!)

  16、主持人宣布大会正式结束;

  17、晚餐(中间可穿插一些文艺节目)

  六、企业年会重点备注:

  1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块给企业带来了什么!

  2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必须给带花环;

  3、每一个上台者都必要求走上红地毯;

  4、每一位上台者聚光灯必须配合;

  5、会务必须严谨每一个环节,物资,人员的调配;

  6、DJ师、礼仪小姐和主持人对接每个环节;

  7、颁奖此过程乃重中之重,乃大会的核心部分,公司想要达到哪些结果,就针对此类事件举行重大而隆重的仪式,所有获奖的人都有一到三分钟(做一个“时间到”的提示牌)的获奖感言,主持人提醒感谢的话要少说!(每个领奖的人挑自己喜欢的人用自己最喜欢的方式给自己颁奖)。

  8、感恩文化:

  ①感谢父母养育之恩,挖掘员工内在动力

  ②感谢客户帮助自己实现梦想,让客户获得神圣感

  ③感谢公司给我平台,让员工心定、交给

  公司年会,就像一年一度的新春联欢晚会,没它不行,没它就感觉不到一年的工作意义;所以它至关重要,不可缺少!不能不开,不可不开,必须要开! 它可以对公司一年的工作进行总结;

  它可以奖励先进,激发后进,树立榜样、率先垂范; 它可以造场造势,激扬士气,振奋精神;

  它可以集中体现公司实力、人文关怀;

  它可以凝聚人心,给人信心;

  它可以增进客户联谊,感恩答谢;

  它可以统一认识,部署战略,锁定目标,激发斗志; 它是创造潜在利润的最好形势之一!

  公司年会方案 篇6

  一、年会主题:

  “东宝软件度总结、表彰暨迎新会”

  二、年会时间

  xx月29日下午xx:30 至 21:00 年终总结会议时间:xx:30——16:30 娱乐文艺节目(包含抽奖):16:40——19:00 晚宴时间:19:00——21:00 组织离开:21:00——21:30

  三、年会地点待定

  四、年会目的及意义

  1、对公司发展成绩总结,以及制定公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

  2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

  3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工工作积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现;

  4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

  五、年会参会人员

  公司领导、华南区全体员工、无锡和昆山各两名(70人左右)

  六、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下三部分:

  (一) 年终大会议程安排

  xx:50 全体参会员工到达会议指定地点,按指定排座就位,各部门清点本部门到场人数,等待年会开始;

  xx:30—xx:35 大会进行第一项,主持人致欢迎词,宣布大会开始。

  xx:35—xx:45 大会进行第二项,总经理针对度总结及的公司战略部署讲话。

  xx:45—16:30大会进行第三项,各部门年终工作总结、下年工作计划和优秀员工颁奖。

  (二)娱乐文艺节目

  16:40—19:00 联欢会文艺汇演、互动游戏穿插抽奖环节。

  (三) 晚宴安排 用餐地点: 待定

  19:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

  19:30—21:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

  21:00—21:30 组织离开。

  七、 年会准备及相关注意事项

  (一) 年会的通知与宣传:公司行政人事部将本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉,争取全民参与。

  (二) 条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“东宝软件度总结、表彰暨迎新会”

  (三) 物品的采购准备:游戏奖品、笔、签到表、会场布置

  2. 对优秀员工进行隆重表彰,让优秀员工收获意想不到的惊喜,让更多的`员工看到努力工作做优秀员工的期望,并兴奋采取行动争做优秀员工; 3. 邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品,让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作,努力创造更好的业绩。

  年会内容:

  1.xxxx集团年度成果展示

  第一部分:展架宣传

  a.企业文化展示:企业愿景、企业理念、企业口号(若干);企业年会策划方案b.企业成果展示:企业产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等; c.先进集体和优秀员工风采展示:照片、简介、个人感言、集体口号。

  上述展示内容以展架形式,在xxxx走廊通道和xxxx会场入口处摆放。

  第二部分:碟片宣传

  大会入场时,在xxxx舞台大屏幕上,循环播放企业宣传片。

  2. 集团各企业文娱节目展示

  展示集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。演出节目将进行评

  比,评选出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个,其余为优胜奖,参与演出员工均有奖品。

  3. 年度先进集体和优秀个人表彰

  a. 表彰现场播放优秀员工形象展示录相,为优秀个人颁发奖杯、奖品,优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖,同时为优秀员工父母颁发奖品; b.表彰现场播放先进集体形象展示录相,为先进集体颁发奖杯,先进集体第一责任人颁发奖品,集体成员全部佩戴大红花在观众席靠前排就座;

  c.会场舞台前下方和前排两侧,摆放优秀个人和先进集体奖品,贴附奖字,舞台左侧长条桌摆放奖杯、红包(有专人管理);

  d.会场入口摆放优秀个人、先进集体风采展示宣传架,包括照片、介绍、个人格言或集体口号;

  e.集团领导特邀为表彰现场颁奖嘉宾,现场公布获奖先进集体和优秀个人名单,为领奖人颁奖;

  f.领奖人上台领奖前,舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采展示录相; g.千人宴会厅观众席通往舞台设红地毯,所有领奖人员均通过红地毯走向舞台,整个领奖过程在富于激情的音乐伴奏下进行。

  4.现场观众幸运大抽奖

  一等奖:1人,奖励价值xxxxxxxx元奖品;

  二等奖:2人,奖励价值xxxxxx元奖品;

  三等奖:5人,奖励价值xxxxxx元奖品;

  幸运奖:20人,奖励价值xxxx元奖品。

  5.冷餐会

  大会现场以圆桌形式摆台,摆放各式水果、糕点、糖果、饮料。

  6.集团董事长xxxxxx先生致新春贺词,并携集团各企业领导向全体员工行鞠躬礼仪

  7.集团各企业领导与优秀员工、先进集体合影留念

  公司年会方案 篇7

  一、年会主题:

  给力百联世家年度总结会

  二、年会时间

  1月25日下午15:00至22:00

  会议时间:15:00——17:00

  晚宴时间:17:30——22:00

  三、年会地点

  xx酒店二楼多功能宴会厅【晚会目的及意义】

  1、对公司发展成绩总结,以及制定公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

  2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

  3、表彰优秀员工,通过奖励方式,调动员工的积极性,鼓励所有员工在新年度中,工作都有出色的表现;

  4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

  5、让员工充分的展现自我,在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

  6、实现领导和员工的互动,让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。

  7、进一步扩展企业文化内涵,促进其外部形象和内部文化的统一合成。

  四、年会参会

  人员公司全体员工+邀请嘉宾.

  五、年会流程与安排

  本次年会的流程与安排包括以下两部分:

  (一)年终大会议程安排

  14:50全体参会员工提前到达酒店指定地点,按指定排座就位,等待年会开始;

  15:00—15:30大会进行第一项,各店长及家装、工装部门主管上台分别做终述职报告。(每人5分钟左右)

  15:30—16:00大会进行第二项,郝总上台发布

  16:00—16:15大会进行第三项,由行政部门负责人上台解读公司组织架构及人事任命决定书。

  16:15—16:40大会进行第四项,主持人宣读度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理和董事长为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理董事长合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。【煽情】

  16:40—17:00大会进行第五项,董事长做总结性发言【相亲相爱一家人】。

  17:00大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场。

  (二)晚宴安排

  17:30晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

  17:30—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。

  19:00—22:00娱乐时段:文艺节目(2—3个节目)

  游戏1:合力运气球【1、两名选手为一组;2、两人配合,先吹气球,把气球吹到直径大于10厘米为止,再把气球打结绑好;3、两人背靠背、手挽手,夹着气球运球到终点,绕过终点的框再回到起点;4、在跑的'过程中,气球不能落地,不能用手触摸气球,不能挤爆气球,如果气球落地,必须回到重新出发。(一轮游戏为X分钟,玩X轮。主持人视情况而定)道具:气球、盛放气球的大框子】

  文艺节目(2—3个节目);

  游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;

  游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;

  文艺节目(2—3个节目)

  游戏3:筷子运钥匙链;用具:xx支筷子、2个钥匙链;

  游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只

  筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。

  文艺节目,晚会即将告一段落的时候合唱【相亲相爱一家人】。

  六、年会准备及相关注意事项

  (一)年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉。

  (二)条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“给力百联世家年度总结会”(条幅规格:480x80cm)

  (三)物品的采购:游戏奖品(娃娃xx个)、笔(3支)、签到表、席位卡(晚宴用)、会场布置游戏所需气球、拉花等;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

  (四)现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

  公司年会方案 篇8

  一、年会目的:

  1、增强区域员工的内部凝聚力,提升朗特的`竞争力。

  2、对20xx年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

  3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

  二、时间:

  20xx年1月6日上午9:00至下午17:00

  三、地点:

  xx酒店xx会议室

  四、主题:

  成就分享共创辉煌

  五、主持人:

  总监

  六、会场布置:

  1、会场主席台喷绘背景

  2、话筒、音响,投影仪由酒店准备

  3、茶水、水果准备,从酒店采购。

  4、照相机、摄像机,电脑由策划部准备。

  七、大会要求:

  1、大会期间任何认不得随意走动外出

  2、参会人员手机不得发出声音(振动,关机)

  八、流程:

  20xx年1月6日上午8:00,现场布置工作完毕。

  8:10礼仪人员、主持人、安保人员、活动相关工作人员全部到达现场,进行最后调整工作。8:20现场工作人员负责与主持人最后对接串词,确定到场领导名单与顺序。

  8:35指引全体员工进入活动现场。

  8:50主会场播放背景音乐(万宝路进行曲),营造隆重热烈的整体氛围。

  9:00a全体人员起立唱国歌

  9:05b播放企业历程(企业简介,企业文化及成就)时间3-5分钟

  9:10-9:20主持人走上主席台,充满激情地介绍到场领导与演讲词。

  9:20-9:50董事长致辞。

  9:50-10:20总经理致辞

  10:20-10:50副总经理致辞

  下午:2:00开始

  2:10-2:40各项目负责人致辞

  2:40-3:00优秀员工代表致辞

  3:05-3:25优秀员工表彰及颁奖

  3:30-4:30士气展示

  4:40全体员工高呼公司口号,大会结束

  4:45安保人员安排员工有秩序离场。

  备注:以上时间安排仅供参考,主持人可视现场具体情况酌情安排时间。

  公司年会方案 篇9

  一、活动主题:

  根据公司的文化和年度目标,确定年会的主题。例如,如果公司今年的目标是创新,那么主题可以是“创新无限”。

  二、活动时间:

  确定年会的日期和时间,尽量选择在周末或者工作日的'晚上,以便员工参加。

  三、活动地点:

  根据预算和人数,选择合适的场地。可以选择酒店、餐厅、会议中心等地方。

  四、活动内容:

  设计活动的流程和内容,包括开场舞、领导致辞、表彰优秀员工、文艺表演、抽奖环节等。

  五、活动预算:

  根据活动的规模和内容,制定详细的预算。包括场地租赁费、餐饮费、奖品费用、装饰费用等。

  六、活动宣传:

  通过内部邮件、公告板、微信群等方式,提前通知员工年会的时间、地点和内容,增加员工的参与感。

  七、活动筹备:

  分工明确,各司其职。例如,有人负责场地布置,有人负责节目排练,有人负责联系供应商等。

  八、活动执行:

  在年会当天,确保所有的事情都按照计划进行。例如,确保所有的设备都正常工作,所有的员工都按时到达等。

  九、活动总结:

  年会结束后,进行活动总结,总结活动的收获和不足,为下一次的活动提供参考。

  公司年会方案 篇10

  一、主题:

  团结、奋进、共创美好未来

  二、时间

  XXXX年XX月XX日

  三、地点

  公司会议室/活动中心

  四、参与人员:

  公司全体员工及家属

  五、流程安排

  开场致辞:公司领导发表新年致辞,回顾过去一年的成绩,展望未来一年的目标。

  表演环节:各部门员工自愿组织表演节目,如歌唱、舞蹈、小品等,展示员工才艺。

  表彰环节:颁发优秀员工奖、团队奖等奖项,表彰优秀员工和团队。

  抽奖环节:设置多个奖项,让员工有机会获得丰厚奖品。

  聚餐环节:全体员工共同就餐,增进彼此感情。

  六、注意事项:

  提前做好准备工作,确保活动顺利进行。

  做好安全措施,确保活动现场安全。

  合理安排时间,确保活动按时结束。

  做好预算,确保活动费用在预算范围内。

  做好总结和反馈,为下次活动提供参考。

  公司年会方案 篇11

  第一部分:年会筹备

  第一节xx方案制定

  一、年会目的:

  为了增进xx户外群友之间的交流和沟通,表达彼此的关怀与问候,值此辞旧迎新之际,诚邀广大群友欢聚一堂,共叙xx户外情缘!

  二、年会主题:

  “辞旧迎新春,情缘xx群”

  三、时间:

  12月27日(周五)晚6点——10点。

  四、地点:

  待定

  五、参加人员:

  所有参加报名的群友

  六、组织形式:

  由xx户外统一组织。

  七、人员分工:

  1、总统筹:黄xx

  职责:负责整个活动策划、以及活动过程中各环节人员的分工,工作成果验收等。被分工的负责人要服从工作安排。

  2、总协调:李斌

  职责:负责整个活动过程中各个任务组的衔接,协调工作,确保整个活动有序、顺利的.进行,避免内耗。另外总协调也要负责活动过程中各个环节的衔接,并合理安排整个年会节目,除了各人准备的节目外,另外策划组织一些其他的节目如歌舞、小游戏等,令节目内容多元化。

  3、主持:婚庆公司

  职责:负责整个年会的主持。主持风格以风趣大方,有亲和力为宗旨,根据节目单,提前准备好台词,搭好场,尽量让整场活动散发亲切、热闹、喜庆的味道。

  4、经费管理:待定

  职责:选出二人担当财务(会计、出纳)管理,负责来宾的签到及整个活动经费的收集与管理,做好整个活动的出入账明细,活动结束之前,结清帐目。

  5、会场选址以及会场、舞台布置:黄xx牵头

  职责:负责选定年会的活动场馆,在活动前布置好会场、舞台,灯光、音响。

  6、活动宣传:xxX

  职责:负责整个年会的宣传工作,比如年会横幅、节目单的制作等。建议把全年的出行活动照片制作成福来诗,作为音乐背景在活动过程中插播。

  7、摄影、摄像:建议群友自助

  8、采购员:待定

  职责:负责整个活动过程中所需物品的采购,如道具、晚宴食品等的采购工作以用现场音乐设备的租赁、安装,返还工作。

  八:年会内容:

  1、播放全年活动精彩瞬间的幻灯片,群主致词。

  2、晚宴

  3、娱乐表演,穿插小游戏活动。

  九:晚宴方案:每桌xx人

  1、标准:xx元/桌

  2、酒类:白,啤。

  3、饮料:大瓶可乐、雪碧、果粒橙等。

  十:费用预算:

  1、奖品费用:

  2、道具费用:

  3、菜品、小食品、酒水及水果费用:

  第二部分:年会流程

  第一环节xx现场准备

  一、舞台布置

  当天下午提前将横幅或群旗、舞台背景布置完成,建议会场挂气球、主席台摆鲜花、餐桌配水果或瓜籽等小食品。(5点前完成)

  二、音响、灯光调试:

  当天下午对音响、手麦等进行调试,准备好开场音乐、幻灯片播放以及节目所需音乐(5点前完成)。5点半开始播放轻音乐,插播幻灯片,迎接来宾入会。

  三、来宾签到:

  6点前为来宾签到时间。经费管理员提前候场,备好签到簿,签到笔,负责签到和收费。

  四、座位引导及人员统计:

  人员待定,提前候场,引领来宾入座,与签到人员随时沟通联络,6点前把入会人

  员安排就序,年会于6点准时开始。

  第二环节:年会

  一、“辞旧迎新春,情缘xx群”年会6点准时开始,主持人开场白。

  二、群主致辞。

  三、晚宴开始。推杯换盏,祝酒尽兴。稍后即安排节目表演,确保晚宴始终处于一个热闹,喜庆,开放的状态,避免冷场。

  四、节目娱乐。7点群友才艺展示正式开始,按节目单演出。其中可穿插几个游戏:如铁人三顶即连续完成吃金橘10个+喝啤酒5杯+吹爆气球3个绕椅子五圈后跑到终点速度最快优胜。丑鸭赛跑即用膝盖夹住气球,不落,不破,跑到终点速度最快优胜。

  五、娱乐期间(10点以前),采购员和财务管理员检查、清点物品消耗,做好结算,汇报给群主。

  第三环节:会后

  一、10点主持人宣布年会结束。

  二、群主与财务管理公开帐目,多退少补。

  三、后勤负责人员清理现场。

  1、xx将清点的剩余物品统一集中处理。

  2、xx将租借的东西归还。

  3、xx最后检查现场是否有遗落的物品。

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