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招新策划书

时间：2024-12-05 09:50:17 策划书模板我要投稿

招新策划书模板15篇【推荐】

　　时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，你有制定过下阶段的工作目标吗？让我们一起来学习写策划书吧。那么你知道策划书如何写吗？以下是小编精心整理的招新策划书模板，希望对大家有所帮助。

招新策划书模板15篇【推荐】

招新策划书模板1

　　一、活动背景：

新学期刚开学(新生9月12号报到)，新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生，力求更多新生加入电子商务协会，关键在于大力宣传。

　　二、活动目的、目标及意义：

扩大协会的力量，注入新的血液，增添新的光彩，将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。

　　三、资源需要：

　　1) 商协上一届全体成员。

　　2) 课桌，椅子若干。

　　3) 太阳伞(或者折叠帐篷)数量根据招新点的多少而定，

　　4) 招新横幅。宣传大海报、宣传板，

　　四、活动开展：

　　1) 校园宣传：

　　在中校区网球场拉上横幅，内容为“电子商务协会欢迎新同学”,一来突出热情，二来可以突出电子商务协会，从而给新生留一个好印象。

　　在中心喷泉布置宣传板一个，贴上大的宣传海报，多的话在新校区宿舍前边的板报区各贴上一个。

　　海报内容由宣传部制作(注明联系方式，宗旨目的，活动图片等这我不多说了，宣传部应该做得比我想的更好。

　　2) 学生民意调查：

　　可以制作一个如下的.表格，在新生刚来学校时调查，调查人在调查时可以适当地给新生解释一下。

　　3) 电子商务协会爱心咨询处：

　　由于大一新生对学校不熟悉，新生报道有一定的困难，可以在新生报道的那两天，设一个专点为新生解答。中校区一个，地点临时决定(凉快人多的地方)提供帮助的同时，宣传电子商务协会。

　　4) 招新人员安排：

　　由于招新在9月十九号吧!大二会员多数有课，人员安排由课表定，先安排每个点需要负责的岗位。

　　A、每天需把桌椅拿来和送回去，最好安排寝室离的近的同学。

　　B、对新生问题解答。

　　C、收会费。收费本子，妥善保管好。

　　D、收管会员花名册。

招新策划书模板2

　　“借你学长肩膀，成就心中梦想”

　　交流会

　　暨帮扶活动启动策划书

　　活动背景：

　　牛顿曾说过，如果说我比别人看得更远些，那是因为我站在了巨人的肩上。每个人的进步都需要借助前人的帮助和力量，而处于人生的新阶段，大一新同学们尤其如是。为了帮助新同学适应大学环境，我系已经举办了一系列丰富多彩的活动，有深入新生寝室的新老生交流会，还有进行职业规划教育的讲座等，通过这些活动，系部了解到新生反映的疑问以及老生提出的意见，据此将继续后来的学习经验交流会及高年级对低年级帮扶活动等。

　　活动主题：借你学长肩膀，成就心中梦想

　　主办单位：精神医学系团总支

　　活动时间：10月中旬

　　活动对象：精神医学系2011级全体学生及校内新生

　　活动目的：

　　1、增进系部内同学交流，新生感受精神医学系大家庭的温暖； 2、让新生从老生的经验中学习更多知识、智慧，吸取到在大学进步的能量，为以后的生活学习做好准备；

　　3、帮助新生走入医学殿堂，让他们树立正确的学习观念，为培养优秀的医学人才打下基础；

　　4、开启高年级对低年级帮扶活动，为系部举办的.新生系列活动承上启下；

　　5、在满足本系部同学的基础上，同时接受兄弟系部同学的参与，增进感情，展现精神医学系的风采。

　　活动流程：

　　1、活动准备

　　负责人：孙权、金海菲、周浩斌、吴惠玲

　　（1）、9月27日实践部在老师的指导下修改、完善策划书；

　　（2）、9月28日—30日实践部、生活部根据活动策划书拉赞助；

　　（3）、9月28日—30日实践部根据活动要求在高年级中遴选品学兼优、善于交流、表现能力强的同学在交流会上发言，并确定帮扶活动的人员名单，上交系部审核。

　　（4）、10月1日—9日上台发言同学根据要求准备发言稿及ppt；（5）、10月10日学习部搜集发言稿，整理后上交系部审核，最终交付打印；

　　（6）、10月10日至活动开始，宣传部及实践部负责活动宣传，申请活动进行的教室。 2、活动进行：负责人：李贻海

　　（1）、活动前邀请系部领导，通知参与人员具体时间地点；（2）、活动开始前志愿者队布置现场，维持现场秩序，向新生下发整理打印的发言稿，安排人员搜集影像资料；

　　（3）、交流会开始后，领导讲话、同学上台发言、总结帮扶活动、宣布帮扶活动的启动等内容依次进行；

　　（4）、活动结束后，合影留念，志愿者队打扫现场。 3、活动完成：负责人：孙权

　　（1）、活动完成后，搜集新生参与后的感想及意见，帮助后续工作的开展以及完善交流会活动；

　　（2）、实践部在一个工作日内上交通讯稿及影像资料，三个工作日内上交工作总结。

　　活动预算：

　　活动特色和亮点：

　　1、发言人方面，系部会遴选高年级中品学兼优、表达能力强的同学。 2、发言内容方面，系部将要求每个发言人以自己的优势进行具有针对性的发言，以在各种实践活动及比赛中表现较好的同学讲述在校期间各种比赛的内容及意义，以家在蚌埠本地的同学介绍学校周围的环

　　境及蚌埠本地的风俗特色，以班长讲述平时生活的注意事项。 3、在发言的同时，系部安排发放整理过的发言稿，有助于同学的理解及记忆。

　　4、活动的全程在系部领导的领导下进行，针对全校同学宣传，有精彩内容将及时丰富。

　　活动风险评估及细节：

　　1、拉不到赞助。

　　解决方法：不打印发言稿，整理出来后以电子档的形式在新生中传播；宣传以手写展板为主。 2、同学参与热情不高。

　　解决方法：宣传时以发言人的荣誉及发言内容进行宣传吸引注意力；参与到现场互动环节将有小奖品赠送；可以考虑在系部新生参与过后写一份感想进行评比。

招新策划书模板3

　　一、招新目的

　　为保证系团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能够更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部的队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用；鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应该多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美、劳”全面发展，以及培养自己的服务精神，增强服务学院、服务同学、服务社会的能力，信息技术系团委学生会决定开展招收新成员的工作。

　　二、招新要求与方向

　　1、方向：面向信息工程系11届新生，有想法的人进入团委学生会工作学习，有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。

　　2、要求：能够吃苦耐劳、责任心强、做事认真主动细致；有较强的创新能力、应变能力，组织能力；具有较强的团队合作意识，个人能够服从组织安排。

　　三、招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，将初步计划招收人数上报团学会指导老师。

　　四、招新时间与地点

　　招新地点：在食堂门口举行招新报名活动，在教学楼XXXXX三个教室举行首轮的面试，在教学楼141教室举行复试。

　　五、招新与录用指导

　　在招新、录用过程中要严格秉承公平公正的原则，在招新会议的精神指导下，由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段，各部门通力协作。体现工作开展的好坏，不是硬性要求由多高，而是充分运用各部门的优势资源，大家协同工作，在提高工作效率的同时加强团委学生会内部委员之间的交流与合作，在协同工作中加深了解，提高整体效率和作风，使团委学生会这棵大树常青。

　　六、招新办法

　　1、前期准备与宣传

　　在活动开始前两周召开招新工作会议，组织研究招新活动的开展方式，应该取得的工作成果和注意事项，由各部门负责任担任各阶段的负责任务，开始进行招新的各项前期准备工作。

　　由主席团提前两周向学校场地主管部门申请招新报名场地和两次面试时需要的教室，面试教室3~4个部门一个教室为宜。负责宣传的宣传部在宣传方向的指导下认真制作校园海报、展板，积极做好招新宣传工作。学习部和组织部负责好报名表、各部门简介以及相关文件的.收集与整理等。

　　2、报名活动准备

　　在19日11时举行招新报名活动，由当天值班部门组织人员提前半小时到场搬运桌子，展板等必须物品，做好报名现场的各项工作。报名活动开始应做好相应的接待工作，并认真告知关注面试时间，地点的张贴（若有改变，另行通知）。两餐和午休时间各部门分配人员做好留守值班工作。

　　3、确定报名人数

　　报名截止后，各部门成员积极协作，本着公平公正的原则，确定报名人数，并做认真好审核工作，确定各部门参与首轮面试的人员名单。

　　七、面试办法

　　1、面试公告海报

　　各部门将初试复试面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门，负责部门应认真制作公告海报在宣传栏张贴，公示面试信息。

　　2、面试办法（面试分为初试和复试）

　　初试：应招同学依公告海报在面试时间到指定教室等候面试，部门成员做好相关组织工作。面试时各部门成员交叉协同工作，在负责部门领导下完成初试任务；而没能来的同学视为弃权处理。

　　整个面试过程可包括以下4个环节：

　　初试结束，各部门认真审核面试人员信息，禀着公平，公正原则。以各部门成员投票的形式选出通过人员名单，并交办公室由系领导审查公布复试人员名单。

　　复试:初试通过名单，由宣传部以海报形式及时张贴在宣传栏上，告知复试地点。时间及相关信息。参加复试人员依海报告示到相应教室参加复试。各部门做好相应的组织工作。并邀请系领导，老师出席

　　复试环节：（待定）

　　八：招新注意事项

　　注意事项：

　　1)各部门要按照团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作；

　　2)各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好；

　　3)各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

　　九：负责部门

　　总负责：主席团代理：陈雄，陈浩，潘征，肖维

　　协作人员：各个部门代理

　　20xx年9月18日

　　信息工程系团委学生会

招新策划书模板4

　　南京城市职业学院工商管理系青年志愿者协会是在院青协和系团总支领导下，志愿从事社会服务和校园和社会公益等各种志愿服务的学生团体。工管系青协自成立以来，一直秉承“奉献、友爱、互助、进步”的精神，通过开展各种志愿服务活动，不断向我校广大学生和社会传递青协的服务精神，同时不断发现和挖掘周围需要帮助的人，尽力将爱心和关怀播撒得更远更密集，让更多的人能感受青协带去的温暖。在青协内部旨在营造一个奉献、友爱互助的氛围，提升每位成员的道德素养，培养大家的奉献精神和服务精神，同时提高自身的能力。

　　金秋的南城工商系，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的11届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给工商青协的工作带来新的活力和希望，让服务的精神永存!

　　招新目的

　　为了工商青协有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的`新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证青协工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。

　　招新领导小组

　　总策划负责人：曹敏洁王冠

　　执行总负责人：陆雪菲

　　秘书部：吕继栋刁雪婷

　　宣传部：严慧柴淑翔

　　管理部：丁宇盛蕾

　　外联部：范群燕庄婧瑜

　　招新细则

　　招新对象

　　xx届新生

　　招新要求

　　1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

　　2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应上报初步计划招收人数。

　　招新形式

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，面试结束后理事会进行商讨，最后确定可进入青协各部门工作的新干事人员名单。

　　招新时间及地点

　　时间：10月10日

　　地点：北教学楼

　　招新流程

　　面试部分

　　(1)10月10日，根据团总支安排的教室，进行桌椅安排，准备晚上各部门的面试。

　　(2)面试前在统一一个教室开短会，拍合照

　　(3)各部门根据安排到指定的教室进行面试。

　　(4)面试内容①简单自我介绍(不超过两分钟)②应聘者回答评委的问题。

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

　　(5)面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　以下是对面试阶段工作的要求：

　　(6)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试内容，预想可能遇到的问题，对面试做充足的准备。

　　(7)各部门面试人员严格按照招新要求面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。

招新策划书模板5

　　主办方：福建警察学院公安管理系社会实践部参与方：福建警察学院公安管理系全体学生20xx 划书年3月

　　一、活动目的

　　为了增进学生对社会的了解，为了促进福州市旅游业的发展，为了更好得迎接中国共产党的十八大，为了使社会实践部更加团结，社会实践部决定，于20xx年4月----5月举办福州一日游活动。有关活动情况如下: 二、活动主题：爱我中国，爱我福州

　　三、活动时间：20xx年4月下旬~5月上旬

　　四、活动地点：林则徐纪念馆，三坊七巷，鼓山，乌山，于山，等等。

　　五、活动对象

　　公管系社会实践部成员

　　六、活动前准备

　　1、统计学生代表人数。

　　2、准备好照相机，以备拍照留底。

　　3、开个例会，把活动落到实处。

　　八、注意事项

　　1、维持好活动现场的.秩序。

　　2、活动前的准备工作要做好。

　　九、活动经费预算：

　　主要的经费是用于门票的购买，矿泉水，相机租借等费用，经费控制在500元左右。

招新策划书模板6

　　招新目的：

　　为响应校团委加强青年志愿者队伍的建设口号，奉行“自愿、奉献、友爱、互助、进步”的原则和“真诚奉献社会、无私奉献群众”的工作宗旨。弘扬雷锋精神，多层次、全方位、深入持久地开展了大量的志愿服务活动。我校志愿者协会将策划举行20xx年招收新进志愿者活动。

　　招新要求：

　　平易近人、能吃苦耐劳、责任心强、服从安排、组织性强;具有较强的.退队合作意识。会制作ppt、ps等，有一定的艺术细胞。

　　活动说明：

　　1、招新对象为全校16级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。

　　2、招新过程本着志愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。

　　3、工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退、中途脱岗。

　　4、活动期间，现场工作人员一律穿正装，严严禁穿着拖鞋。

　　5、活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。违反活动纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。

　　活动时间：

　　新生参加完军训后

　　宣传方面

　　1可以建立一个新生咨询qq群，便于新生咨询我们学校的情况，以便达到宣传我们协会的效果，为招新做准备。

　　2张贴海报与宿舍扫楼发传单。

　　3召开推介会。

　　4招新会期间在宿舍楼挂商家彩旗或横幅进行宣传。

　　招新与录用指导：

　　在招新、录用过程中中严格秉承公平公正的原则，在招新会议的精神指导下，有主席团严格分配各部门职责和管辖阶段，各部门通力协作。一个工作开展的好坏，不是硬性要求由多高，而是充分运用各部门的优势资源，大家协同工作，在协同工作效率的同时加强个内部委员之间的交流与合作，在协同工作中加深了解，提高整体效率和作风，使青协这棵大树常青。

　　面试办法：

　　1、面试公告海报

　　各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门，负责部门应认真制作公告海报在青协宣传墙张贴，公示面试信息。每个部门面试的具体时间详见海报栏。如果面试时间、地点有改变，将另行通知。

　　2、面试过程(面试分为初试和复试)

　　初试：应招同学依公告海报在面试时间到指定地点等候面试，部门委员做好相关组织工作，并依据应招人数分配面试时间。面试时各部门委员交叉协同工作，在负责部门领导下完成初试任务。整个面试过程包括以下四个环节：

　　a、作简短的自我介绍;

　　b、简要陈述自己应聘该部门的原因、优势;

　　c、要求回答一个事先准备的问题;

　　d、自由交流。

　　复试：根据先前的留用的新委员名单分配在相应的活动中进行考核，利用考核机制再次评定留用委员(评定时经部门集体讨论，决定后提交录用人员名单)。

　　活动总结

　　招新活动结束后，由总负责人召开总结大会，对活动进行评点、总结，所有参与招新的协会人员准时到会，秘书处进行会议记录，各部门进行活动总结报告。

　　备注：

　　最后祝愿本次招新工作能够顺利进行，校青协的明天会更美好!

招新策划书模板7

　　一、宿管部活动背景：

　　新的学年已经开始，我们宿管部新一届的工作也拉开帷幕。为安全和谐校园，承载着每一位湄职院学子的梦想和追求;积极向上的宿舍卫生，体现着湄职院学子的青春活力与团结文明。

　　为加强学院学生的文明修养，给同学们一个良好的宿舍环境和学习气氛，充分展现我系学生良好的精神风貌。

　　而令我们欣慰的，是一群志同道合，充满活力的新成员将入我们的.大家庭为我们宿管部注入新的血液。二、宿管部纳新要求：

　　1.工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　2.有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力。 3.具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢。

　　三、活动主题：

　　文明宿舍，你我携手共建

　　四、活动时间：7:00—9:00五、活动地点：社区服务中心

　　六、宿管部纳新过程：

　　1.随机抽取一间宿舍，让其模仿检查过程，根据面试人的行为举止考虑录取。

　　2.给予1,2周的试用期，根据工作的表现考虑是否录取。

　　3.根据人员工作分配合理性需求，部门至少要一名女生。

　　4.当然，作为一位自律管理委员会，在给人的行为和着装上可能会有常规的要求。

　　5.候选者先进行演讲竞选，演讲内容应包括：个人简历、学习经历、所获荣誉、个人对申报岗位所存在的优势和今后的工作打算等;在演讲结束后由部长或主任(副主任)向候选者提出问题; d、复试阶段统一由部长与分管主任(副主任)进行综合考评，确定成为宿管部会成员。

　　6.纳新工作完成后，及时召开成员大会，让成员互相认识、进一步了解自律会办公室，同时动员成员积极参与我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础

　　七、宿管部纳新人员:六人

　　八、宿管部介绍：

　　1.协助我院社区管理中心对学生宿舍进行管理、引导同学营造文明、舒适的生活环境。

　　2.对宿舍卫生检查一次，每星期抽查一次，并在各个楼栋公布结果，以监督宿舍卫生建设。

　　3.统计宿舍的卫生评比，让舍长协调我们的工作。以“服务于广大师生，服务于学院建设”，以“自我管理、自我服务、自我教育、自我约束”为宗旨，致力于学生生活及学习的日常行为，为管理及规范学生的日常生活、安全监督，为建设和谐校园做出了积极贡献。

招新策划书模板8

　　一、活动背景及目的：

　　在丹桂飘香的新学期里，xx协会迎来了一年一度的招新活动。在招新活动中，爱好xx的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的.各项活动。同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。

　　二、活动简介

　　1、协会简介

　　我们的宗旨是：

　　本次招新活动分为社联会员招新和学院部员招新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一招新时间前来报名，成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门招新，成为协会的骨干人员。

　　2、部门招新简介

　　化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。

　　常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。

　　部门口号：

　　编辑部：主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。

　　部门口号：

　　策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结。

　　部门口号：

　　宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。

　　部门口号：

　　三、活动时间及地点

　　1、部员招新

　　时间：

　　地点：

　　2、会员招新

　　地点：

　　四、活动流程

　　(一)部员招新：

　　1、前期宣传：

　　迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新期刊和简报。

　　2、招新点布置：

　　在所分配的招新点墙壁上张贴化爱招新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。

　　3、具体流程

　　(1)有意参加化学爱好者协会部门工作的同学，在招新点报名，报名时需按要求填写表格(报名表格见后附)。

　　(2)各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。

　　(3)待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。

　　(二)会员招新

　　1、准备工作：

　　社联招新时，化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单，内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报，欢迎全校爱好化学的同学加入协会。

　　2、招新点布置：

　　在社联指定帐篷内，办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。在帐篷上方空间拉线挂几本《化学爱好者》期刊。办公桌上摆放传单，以往活动的花名册，几本《化学爱好者》期刊和新出版的第一期《化学爱好者简报》，供前来询问的同学阅读。准备化学爱好者徽章，分发给新加入的会员同学们。

　　3、具体流程：

　　在会员招新时间内指定本协会部员在帐篷中值班，为对本协会感兴趣的同学答疑，欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学，按社联规定交纳一定会费，填写会员表格，即可成为化学爱好者协会会员活动现场将向会员赠送“化学爱好者简报”。在招新点工作的同学切勿迟到早退，如有特殊情况，请提前半天联系会长，以做应对。

　　五、尾声

　　1、各部门确定部员、协会确定全体会员后，将名单上报学院及社联有关部门。

　　2、招新工作完成后，及时召开会员大会，让会员互相认识、进一步了解化爱，同时动员会员积极参与我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础。

招新策划书模板9

　　一、竞选主题：

　　金华职业技术学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌?新一届宿管会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前宿管会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届宿管会成员将各尽所能，使宿管会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

　　二、招新评委

　　1：校学生会代表

　　2：校学生会宿管会各部门代表

　　三、参选对象：

　　金职院大一全体同学，均可报名参加竞选;

　　四、竞选岗位：

　　竞选共设置六个岗位：办公室5个、宣传部8个、生活部8个、信息部9个、安全部12个、期刊部5个;(预计)

　　五、竞选条件:

　　1、在校期间无任何违纪违规行为记载，公正耿直，责任心强;

　　2、具备一项特长，学习成绩优异，有自己的目标，有进取心，有理想;

　　3、有一定语言文字表达能力，能独立起草各项工作计划及总结;

　　4、有较强的工作责任心和奉献精神;思维活跃，具有开拓创新的意识，能够有创造性地开展工作;

　　5、言行符合学生标准，自我约束能力强，能够起到模范带头作用;

　　6、虚心好学，具有大局意识和合作精神，能很好地完成上级交办的各项工作任务;

　　7、有较好的群众基础，在同学们中享有良好声誉，能够代表广大同学的利益，反映广大同学的'心声;

　　8、尊敬师长，团结同学，有较强的组织纪律观念和团队合作意识;

　　六、日程安排：

　　-----召开宿管会会议，做好招新前准备工作;

　　-----宣传工作;在各楼幢张贴宣传海报(附1：宣传细则)

　　-----各班上报参选人，宿管会对各班上报的参选人进行统计;

　　-----安排、布置笔试相关工作，安排笔试教室，以短信方式通知各竞选大一新生，在之前出好笔试试题，统计打印份数;

　　-----组织参选人进行笔试;

　　-----阅笔试试卷;确定面试参选人并公布;

　　-----确定面试时间，确定面试地点等;

　　-----各部门分工以短信或电话形式通知入围竞选的大一新生;

　　-----安排、布置面试相关工作;

　　-----组织参选人进行竞选面试;

　　-----对面试参选人进行提问;确定一分钟演讲对象并公布;

　　-----安排、布置一分钟演讲相关工作;

　　-----对演讲人进行评审，综合所有成绩，确定被考察对象并公布; -----公布新一届学生会成员名单;

　　-----召开新一届学生会全体会议，开会之前由办公室做好通知，开会期间各部门一起布置好场地，会议讲明宿管会宗旨，及本学期工作安排，回答新成员的问题，各部轮流发言;

　　-----组织新一届学生会成员进行培训;

　　-----新一届学生会成员正式开展工作;

　　七、竞选程序：

　　(一)报名：

　　1、报名方式及要求：

　　(1)各班班委会成员组织班上同学报名;发放“金职校学生会竞选申请表”(见附表)

　　(2)各班确定参选人以后，将“金职校学生会竞选申请表”发放给参选人，本表是作为参选人参加全校竞选的资格凭证;

　　(3)参选人认真填写好“金职校学生会换届申请表”，并贴上照片，申请表的填写必须要自己完成;

　　(4)各班参选人的申请书(表)填写好以后，交到二级学院，由二级学院交到学生会办公室;

　　2、报名截止时间：20xx年9月-日之前，各学院及时将竞选申请表交到学生会办公室;(注：超过此时间段不计);

　　(二)竞选笔试：

　　1、笔试时间：9月-日下午6：20开始;

　　2、笔试地点：东边教学楼;(具体待定)

　　3、笔试方式和内容：

　　(1)笔试试题总分为100分，考试时间为90分钟;

　　(2)题型分别是：

　　选择题：生活小常识：(总分为30分，分为15个小题，每小题2分);问答题：针对学生会组织展开的题目：(总分为25分，分为5个大题，每个大题5分);

　　写作题：围绕学生会日常工作所要运用的：(总分为30分，分为4个大题，每大题7-8分);

　　考察题：参考人在试卷上写明交卷时间，不满60分钟就交卷的学生取消面试资格：(总分15)

　　(三)竞选面试：

　　1、按照参选人姓氏的先后次序，确定参加面试的顺序;

　　2、面试时间：9月-日中午12：00开始;

　　3、面试地点：西边教学楼;(具体待定)

　　4、面试方式和内容：

　　(1)面试形式为“二对一”共有个人介绍、评委提问(印象)二个环节;

　　(2)面试时间分别是自我介绍、评委提问答辩都不限时间;

　　(3)面试由二评委在名单上标记“对”、“错”决定参选人是否晋级。

　　(四)竞选演讲：

　　1、按照竞选人姓氏的先后顺序，确定演讲顺序;

　　2、演讲时间：9月-日12：00开始;

　　3、演讲地点：稻花香109多媒体教室;(具体待定)

　　4、演讲方式和内容：

　　(1)演讲形式共有自我介绍、评委提问答辩二个环节;

　　(2)演讲时间分别是一分钟自我介绍、评委提问答辩不限时间;

　　(3)演讲由老师及学生会代表评委团去掉最高、最低分后所得的平均分，确定入选人名单。

　　八、竞选公示：

　　1、公布时间：

　　(1)笔试结果：于9月-日下午，公布参加面试的人员名单;

　　(2)面试结果：于9月-日下午，公布被考察对象名单;

　　2、公布方式：

　　(1)由学生会宿管会干部以短信方式通知;

　　(2)更多最新详细信息请查阅学生会QQ群。

　　3、最后确定人员的标准是：按照学生会工作岗位需求，及结合竞选人的笔试、面试总成绩，最后确定新一届学生会成员;

　　注：学生会根据竞选情况确定被考察对象，进行为期一月天的考察和公示;根据考察情况，确定新一届学生会宿管会干部名单，公示期间全校师生可以提出异议，经调查确有问题的，不予任用;

　　九、经费预算：

　　表格打印费：500元其他费用：200元费用预计：共700元

招新策划书模板10

　　一、活动目的

　　为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训;为了树立我系品牌形象，增强我系在惠州经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的.壮大，体现我系的风采和活力，提升我系的声誉，培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力，锻炼学生的团队合作能力，提高大学生的综合素质，拟举办此次招新活动。

　　二、组织单位

　　主办单位:惠州经济学院工商管理系

　　承办单位：工商管理系团总支学生会

　　协办单位：学生会各部门

　　三、举办时间、地点

　　1、举办时间、地点(待定)

　　四、报名条件

　　惠州经济职业技术学院工商管理系XX级新生，专业不限，热爱集体工作即可。

　　五、招新规则

　　1、本次招新活动分为三个阶段，第一阶段为初选，第二阶段为复选，第三阶段确定人选。

　　2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍，对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)

　　六、主要内容

　　1、招新前期准备

　　时间：新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)

　　宣传：

　　1新生军训期间，大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生，培养感情，让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情，并宣传我系团总支学生会的工作情况，宣扬我系学生会的风采。

　　2在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报，派发宣传单。

　　3、到课室做动员工作，鼓励新生报名参加。

招新策划书模板11

　　本着加深我校同学奉献友爱意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台，为此我们将举办校青年志愿者协会招新活动，希望在大一新生中招到优秀人员，为校青年志愿者协会注入新的力量和活力，来继续发扬和传承我校青年志愿者的精神和良好的文化，让我们社团更快更好的发展

　　一、活动单位

　　校青年志愿者协会

　　二、活动时间和地点

　　待定

　　三、招新对象

　　11级新生及有志向加入青年志愿者队伍的.在校各年级老生。

　　四、招新安排

　　校园海报：校青协宣传部在活动前期设计出新颖的海报，并张贴海报，标明活动时间和地点。

　　再联系广播站进行广播、宣传。

　　配合校部各部门进行宣传

　　五、招新情况：

　　青协是负责各类青年志愿活动，如献血、募捐等一些有意义活动的开展及配合学校相关工作需要。总之是爱心献社会，真情暖人间。

　　招新人数：待定

　　六、招新要求：

　　1、积极主动，大胆创新，踏实诚恳，尽职尽责，一颗真诚的心，让爱传出去。

　　2、要有团队精神，善于交，组织协调，能力要强。

　　七、招新流程：

　　拟写招新方案申请报批拟写招新通知(通过海报，展板。广播宣传传达招新通知)宣传报名[a、各系自行组织召开班级团支部会议,由班委团支部推荐1-3名优秀团员贩子，由辅导员及系里签字，逐步将报名表推荐至校团委。b、参加竞选同学向校团委提出书面申请，填写报名表。(再由校部统一安排面试)]公开选拔[a、根据各系的具体情况。分批竞选。b、由校团委组织面复试，初试以演讲形式展开，每人2-4分钟(个人介绍等)形式新颖且具特色。复试谈自己的打算，负责人提问。c、面试结束，讨论最终确定名单，公示最终确定人试用名单。]培训与考核[a、实习阶段：通过面试者填写实习干事登记表，学习团章及团委内部制度，并进行短期的军训，实习期为一个月。b、转正阶段：本人写出转正申请。青协签署意见、辅导员签署一件，再提交办公室审核。通过者填写团委干事登记表。]

　　湖南网络工程职业学院校青年志愿者协会

招新策划书模板12

　　一、社团介绍

　　河北经贸大学摄影协会是一个以摄影为主题的极具特色的交友交流协会，自开创以来就受到了广大学生的欢迎，在这里有一群酷爱摄影的人们用他们手中的相机书写着自己对生活的无限热爱。无论是身边平凡的人还是远方极致的风景都能触发他们内心的小宇宙，爆发出超乎想象的灵感，用相机幻化出他们眼中别样的精彩世界。这个世界或疯狂或恬静，里面的人里面的一草一木都是无尽的故事。

　　交流、学习和感悟是我们社团的宗旨，在这里我们一起交流摄影心得，学习摄影技术，感悟摄影魅力。将生活中的点滴用相机定格，把生活中的感受用相机典藏。

　　20xx年我们将采用全新的特色社服和会徽（招新活动时将一并展出），为成员打造更个性更自由的发展空间。

　　我们的奋斗目标就是为大家提供更广阔的摄影交流学习平台，培养更多的经贸摄影人，组建更好的更极具特色和活力的经贸摄影协会大家庭。

　　二、招新活动介绍与安排

　　【活动主题】：加入我们小家庭，乐享摄影大世界。

　　【活动时间】20xx年9月

　　【活动地点】韶华路（具体地点以学校审批结果为准）

　　【活动对象】全校大学生（重点大一新生）

　　【活动背景】随着电子数码类产品的逐渐普及，拥有相机的`大学生越来越多，大家对摄影的兴趣和要求也随之越来越高，简单的傻瓜式拍照已不能满足当代大学生的需求，而摄影协会的出现顺应了这一历史潮流，为广大学生提供了进一步学习摄影技术的机会和平台。

　　每年的大一新生入学时期也是学校各大社团换届后的集中招新时期，也是摄影协会实现奋斗目标的大好机会，借此机会可以扩大社团规模，巩固社团地位，提高社团形象，同时可以实现与赞助商的互利共赢。

　　【活动目的】

　　1、招收新的社团成员，扩大本社团规模，吸收更多摄影人才。

　　2、展示更多的社团摄影作品，宣传社团新形象。激发大家更多的摄影兴趣，增进大家对摄影的了解。

　　3、增进与赞助商的合作与交流，实现互利共赢。

　　【活动具体安排】

　　（一）活动前准备工作

　　8.26开学社员返校。

　　8.27-9.1以外联部为代表去各商家拉赞助，并为其做好宣传准备。同时会长做好会徽设计，副会长做好社服定制，并部署好社联申请工作。

　　9.2召开社团大会，根据社费制定采购计划。印制好传单、条幅，冲洗好照片。

　　9.3-9.5以事务部为代表制作好宣传展板，借好桌椅。组织部做好新成员的登记表格。

　　（二）活动开展

　　1、活动当天早上6:30全体成员着新社服到指定地点集合，将帐篷、桌椅、条幅、展板、照片、传单、票据、笔、登记表格等物品清点后带到活动场地。

　　2、完成现场布置。支好帐篷，摆好桌椅，挂好条幅，放好展板，各部门标牌、资料、用具悉数放好。照片一计划方案完成展示（悬挂于绿枝条，夹在绳线上等方式。具体方式众议决定。）

　　3、将成员分为三组。一组同学在摊位镇守，准备好为新成员做接待和登记办理，并负责看好社团物品；二组同学在摊位前及新生宿舍楼前分发社团宣传传单、介绍社团特色指引摊位方位；三组同学负责现场摄影作品的宣传介绍，并为感兴趣的同学做摄影的简单指导，开展摄影的小体验活动。

　　（三）活动善后工作

　　①工作完成后大家合影留念。

　　②将条幅、帐篷、展板等物品收起放回指定地点，桌椅等所借物品悉数归还。

　　③所收新社员社费和所开收据交给副会长，新成员登记名单交由事务部编排印制。

　　④活动后认真打扫活动现场

　　三、商家宣传方案

　　1、传单：我们可将赞助商的宣传信息随社团传单印制，或单独印制商家宣传传单随社团传单一起分发。（单独印制费用由商家提供）

　　2、条幅：活动期间在校园显著处悬挂商家宣传条幅。扩大赞助商在校园的知名度。

　　3、社团聚会等集体活动所用消费场所和物品可优先考虑所得赞助商家。

招新策划书模板13

　　前言

　　为保障学前教育与音乐学院宿舍管理工作的积极开展，更好地贯彻落实创建“美丽学院”的精神，充分发挥大学生自我管理的主观能动性，大力促进和谐校园建设。本着“公平、公正、公开”的原则，现成立学前教育与音乐学院第一届学生宿舍自我管理委员会。(以下简称“宿管会”)

　　一、宿管会机构：

　　1、主席：1名

　　副主席：3名(常务1名)

　　秘书部：部长1名副部长1名2名干事

　　纪检部：部长1名副部长2名7名干事

　　文宣部：部长1名副部长2名2名干事

　　外联部：部长1名副部长1名3名干事

　　楼长：

　　二号楼(1名)，四号楼(2名)，一号楼(1名)，六号楼(2名)，五号楼(2名)，三号楼(1名)，每个作文库楼层组长按宿舍数选定若干名，由楼长任命。

　　2、学生党支部：

　　书记：1名

　　组织委员：1名

　　宣传委员：1名

　　二、招新目的：

　　学前教育与音乐学院宿舍宿管会是宿舍管理和维持纪律工作的主要力量，通过新一届的`开展，争强学前教育与音乐学院宿舍自管会成员的凝聚力，加深本院学生对宿管会的认识以便日后的工作能够顺利进行。为新的学生干部提供一个充分展现自己、展现勇气的舞台和锻炼自己的机会。

　　三、招新对象：

　　学前教育和音乐学院全体同学(不包括院学生会及分团委干部)

　　四、招新形式：

　　自愿报名，公开竞聘。竞聘同学参加学院统一面试。面试时每人2分钟竞聘演讲(包括自我介绍、竞聘岗位、施政打算等)，一分钟回答面试评委提问。按面试成绩和个人适岗情况录取和任命。

　　五、招新要求：

　　1、执行宿管会章程，自觉遵守宿管会各项规章制度。

　　2、遵纪守法，品行端正，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳。

　　3、做事认真主动细致，热爱学生工作，有为同学们服务的奉献精神。

　　4、有一定的自我锻炼自我管理意识，有较强的创新能力、应变能力和组织能力。

　　5、思想积极向上，具有较强的团队合作意识，能够积极主动向组织靠拢。注：宿管会成员参照学生干部各项待遇。

　　六、应聘者待遇：

　　被招聘的同学享受学院学生干部待遇。

　　七、面试流程

　　一轮：根据报名的学生名单进行统一通知面试，(包括先看报名学生的报名登记表然后他们自我介绍及我们提出一至两个问题)。

　　二轮：用当场提问的方式观察他们的回答并进行筛选。

　　三轮：自我介绍，做一篇关于院学生会宿管部的演讲及个人的想法。

　　八、后期工作

　　1、经商讨和协调确定新一届学前教育与音乐学院宿管会各职位名单。

　　2、近期召开新一届学前教育与音乐学院宿管会部门会议。

　　3、一个月试用期后，最后公示新一届学前教育与音乐学院宿管会各职位名单。

　　九：竞聘时间、地点：

　　时间：4月26日下午4：00

　　地点：智贤楼B103

招新策划书模板14

　　活动引言：在丹桂飘香的新学期里，摄影协会迎来了一年一度的招新活动。在招新活动中，爱好摄影的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的摄影信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与摄影有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，摄影协会也吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解摄影的平台。为了提高纳新工作质量，扩大社团影响力特策划组织一场社团纳新活动，以下是开展此项工作要做好的几个方面。

　　一、活动时间：

　　从xx年9月7日起，有意愿者均可报名参加

　　二、活动地点：

　　社团工作办公室，也可在各纳新地点，各社团部长，副部长处报名

　　三、活动负责人：

　　社长，副社长，各部部长.副部长

　　四、活动前准备

　　所需物品

　　1、桌椅（数量不限）

　　2、各部纳新成员的.工作证

　　3、登记表，笔自带

　　4、海报.宣传标语,传单

　　五、活动开展期：

　　1、准备工作：

　　社团纳新时，摄影协会面向全校同学分发传单，内容包括摄影协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联团指定宣传场所张贴海报，欢迎全校爱好摄影的同学加入协会。

　　2、纳新点布置：

　　在社团指定帐篷内，办公桌前方张贴有关摄影协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。办公桌上摆放传单，并有人员专门接待前来咨询的新生，供前来的同学咨询。

　　3、具体流程：

　　在会员纳新时间内指定本协会部员在帐篷中值班，为对本协会感兴趣的同学答疑，欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学，按社联规定交纳一定会费，填写会员表格，即可成为摄影协会会员。在纳新点工作的同学切勿迟到早退，如有特殊情况，请提前半天联系会长，以做应对。

　　六、注意事项：

　　1、全体成员必须佩戴相关证件，穿戴整洁，有为人师表的风范。

　　2、活动开展期间所有纳新人员必须辛勤工作，不能偷懒。在纳新工作中要向新生讲清社团的相关情况，如实相告，采取自愿的原则，不能强迫任何人参加，也不能采取欺骗的方式来吸引更多的成员。

　　3.宣传时要注意宣传单的充分利用，不能乱丢。

　　4.宣传时态度要和蔼，注意言行。

　　5.活动期间要注意卫生。

　　七、宣传工作：

　　以宣传单为主，同时有横幅和宣传

　　传单发放人：各部部长及副部长

　　传单发放要求：节约发放，充分利用

　　在12年9月8日11、12点前贴出

　　宿舍、各系教学楼、餐厅各贴一份

　　八、纳新工作结束：

　　1、纳新成员名单交由副社长处汇总。

　　2.各部部长及副部长确定好本部所需人员数量，并及时召开会员大会，让会员互相认识、进一步了解，同时动员会员积极参与我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础。

　　3、各部工作人员交流工作心得，写工作总结。

　　摄影协会工作委员会

招新策划书模板15

　　一、活动意义：

　　青协作为我院的志愿服务性的社团，秉承“奉献友爱互助进步”的宗旨，有力地组织校内各志愿者参加校内外的志愿活动。又是一年迎新时，通过招新，吸纳更多人才，为本协会注入新血液，新的活力，有利于协会的`工作和发展，壮大青协，传播青协文化。同时，建立了一个渠道让新生更快更好的适应大学环境，丰富他们的日常生活，度过一个美好的大学生活。

　　二、活动主题：

　　奉献青春一起来，青协有你更精彩。

　　三、活动时间：

　　1、宣传招新：9月25、26、27日

　　2、招干初试：9月28、29日

　　四、活动地点：

　　东二、东三宿舍门口(元旦晚会策划书)

　　五、活动主办单位：

　　广西师范大学漓江学院青年志愿者协会管理系分会。

　　六、活动对象：

　　广西师范大学漓江学院管理系2019级新生。

　　七、活动形式：